求職中で子供を保育園に通わせているシングルマザーです。 仕事がまだ決まっていない為、就労証明書を提出するまで短時間保育…

Question

求職中で子供を保育園に通わせているシングルマザーです。
仕事がまだ決まっていない為、就労証明書を提出するまで短時間保育で預けています。
就労証明書を出さないと19時までの標準保育で預けられない為、仕事が15時頃までしか出来ません。そうなると仕事がなかなか見つからない上、金銭的にも厳しいです。

本題の質問なのですが、

就労証明書は仕事が決まり次第、お願いをすれば初出勤前にすぐに書いていただけるものなのでしょうか？
内定だけでまだ働いていないのにお願いをするのは非常識でしょうか。
就労証明書を書いていただいた事がなく分からないので、教えていただければと思います。

Answer 1

仕事決まったらその内容で働くわけだから、すぐ書類もらえますよ。内定もらったらすぐそれを伝えた方がいい。

Answer 2

中々見つからないのであれば
アリバイ会社を使う方法もありますよ。
私もアリバイ会社使っています