解決済み
介護施設の転職について。 介護経験4年です。(特養従来、ユニット、ショートステイ勤務) 引っ越しを機に今年転職しました。 転職を急いでしまったこともあり、給料だけで決めてしまい良くない施設に入ってしまいました。 (利用者様をちゃんあるいは呼び捨てする、職員同士仲が悪い、食事介助は立ってやる等…) 又、私は忙しい中にも利用者様との時間も大切にしたいと思っています。ですがそんな時間は全くありません。 次転職するときには、しっかりと良い施設を見極めたい…と思い今のうちから探してはいるのですが2度目の転職となるともう失敗できないと、慎重になりすぎてしまいます。 今回の転職で感じたことは、利用者様へ敬意をもって接する人たちと働きたいということです。 ため口はまだ許せるとしても、乱暴な言葉づかいをしているのを聞くと辛くなってしまいます。 施設によって違うことは分かっているのですが、オススメの施設の種類?はありますか? 有料老人ホームだとサービスが良いのかな?と思うのですが実際はどうなのでしょうか?
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私は看護師ですが、質問者様と同じように考えています。利用者様にちゃんずけとか冷たい言葉使いはいやですよね。有料老人ホームも良いとこ、悪いところありますよ。 就職するときに見学を受け付けているところが今は多いので、まずは見学をお勧めします。雰囲気は結構伝わりますよね。 何回か転職していますが、看護師も介護福祉士、介護士も人手不足ですからそんなに気にすることはありません。ただ長く働いたほうがお給料はそれなりに上がりますね。 特養は介護度が高く利用者様の人数も多いので、業務に終われる感じのところが多くそれに比べれば有料老人ホームのほうがまだよいかなと思います。しかし、有料老人ホームも重症度の高い方を入れる所が増えているのである程度のレベルが求められます。 面接のときに介護度平均や医療度の高さなど(吸引するひとはいるかなど)尋ねてよいかと思います。 質問者様のような良い介護士さんが集まっている施設が見つかるとよいですね!
質問者さんのおっしゃることがごもっともですが。現実はトホホな施設が多いです。経験者なので、施設側は欲しい人材だと思いますから、施設見学で自分の思いをきちんと伝えて、疑問点はきちんと質問して、その解答や、対応で自分に合いそうな施設を探してみたらと思います。 きっと共感できる理念の施設は見つかると思いますよ。
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