解決済み
どなたかアドバイスください。 就職活動をしています。 私は高卒でダンスの先生をしており今は趣味にする方向にしました。 大卒でもなく社会人経験もないので就活でも落ちまくりでした。現在2社内定を頂いていて A社は転職エージェントを利用し広告系の一般事務の無期雇用派遣に決まりました。 B社目は美容化粧品のお客様対応や商品企画などです。正社員です。 悩んでいる点はAは大きい会社のグループ会社なので安定していたり場所もタワーの中のオフィスなので綺麗で嬉しいのですが、雇用形態だったり給料が18万ほどなところです。 B社は社風がすごく自由で化粧品に携われるのですごく入りたいと思ったのですが、商品の評価があまりよくなく、怪しいとは口コミで言われているところです。 面接に行きおはなしを聞いた限りでは人は良く、ブラックというより商品自体に対する電話が繋がらない等です。 また将来性がないのではとも思ってしまいます。給料はAよりは上です。 親に相談したところ、派遣はいつでもできるし事務は長く続けられると言われました。 化粧品の会社は年取ったら続けられないと言われました。 私はどちらにしても数年で転職してスキルアップしたい気持ちです。 しかし雇用形態や仕事内容、将来性を考えると迷ってしまいます、、 B社の商品開発は小さい会社なのでみんなで意見を言いながらなので大きい会社のようにすぐに任せられることはないとかではなく意見は言えるみたいです。 ぐちゃぐちゃになってしまいましたがどなたかアドバイス頂けると幸いです。
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無期雇用派遣というのは、正社員化は無し、ということでしょうか。 質問者の年齢にもよるかとは思いますが、できれば正社員、そこで3年とか継続して、職歴を作られてから、転職を視野に展望として、派遣はいつでもというとアレですけど、
派遣で内定、というのはありません。 契約するか、しないかです。 契約しないなら早めに連絡すべきです。 親は知らないようですが、美容化粧品業界は年配の方も結構います。 商品企画等の事務には年配で役職のある方はいます。 美容部員を取りまとめてたり、指導するのもそうです。 コールセンター等のお客様対応はクレームも多く大変なので皆ストレスを抱えています。長い方だと20~30分お叱りを受けてる方もいます。 美容化粧品業界は、女性が相当数を占める社会です。 女性社会の特殊性というデメリットがある一方、女性だからこその環境がある場合もあります。 どちらも将来性を考えるほどではないと思います。
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