解決済み
育休中です。会社が買収されて子会社化すると知りました(ニュースから) ただ、会社からは連絡がありません。 育休中なので仕方はないかなと思っているのですが、こちらから連絡してもおかしくないでしょうか。変更点とか気になってしまいます。
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もう買収されたのか? 買収計画が発表されて、実際の買収は年明けとか、4月とか先なのか? すでに買収されているのであれば、自分が現在所属している会社の人事か総務担当者に連絡をして、育休中ですが復帰に当たりなにか制度が変わったりしていますか?っと聞けばいい。 実際の買収が先なら、会社側だってこれから親会社との話があるので、聞かれてもわからないです。 買収されるが、会社は変わらず存続するのか? 完全吸収されて会社が合併してなくなるのか? その辺によっても異なります。
ニュースはチャンと内容を見ないとね。 子会社化される?明日からですか? 企業と言うのはそんな目先のことはしませんよ、子会社になるのは何時からなのか必ず期日は発表されるものです、ましてやニュースとなれば会社は小さくはないという事ですからね。
多分まだ詳細は決まってないでしょ。 「何か話あった?」って同僚にちらっと聞く程度にしといた方が 今はまだいいと思うよ。
聞くのはいいでしょう。 子会社化されるといっても持ち主が変わるだけで社業や社内規則が即座に代わることはありません。
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