ほっかほっか亭でバイトをしているのですが売上が少なくバイト日数もシフトの人数も減らされて今は宅配員と中2人という感じです…

Question

ほっかほっか亭でバイトをしているのですが売上が少なくバイト日数もシフトの人数も減らされて今は宅配員と中2人という感じです。時給も840円と安いです。
なので時給のいい(1200円)ほっかほっか亭でバイトをしようかと考えバイト先に伝えました。
でも時給のせいでとは言えず元々持っている病気を理由に辞めたいですと伝えました。
そしたら11月は休みという形で出来そうだったら12月から戻ってくるという感じではダメですか？
週1でもいいので。
(私に)辞められるのは正直言ってきついです。
と言われました。
私は嫌だとは言えずokしてしまいました。
そこでほっかほっか亭を今の所と時給のいい所と掛け持ちしようと思うのですが同じ店同士の掛け持ちは大丈夫でしょうか？
今のほっかほっか亭に新しいほっかほっか亭で働くことがバレたりする可能性はありますか？
ちなみに時給のいいほっかほっか亭と今のほっかほっか亭は隣同士の県です。

Answer 1

別に問題ないんじゃない？

突っ込まれたら条件悪いほうやめまーすで良いやん