面接の質問について不愉快な質問が数点ありました。 面接した方は60代の夫婦で個人医院です。 1家族構成から始まり…

Question

面接の質問について不愉快な質問が数点ありました。
面接した方は60代の夫婦で個人医院です。

1家族構成から始まり家族の年齢や弟の仕事内容まで全て聞く
2何歳の時に離婚したのか？（母子家庭の為）
3血液型は何型か？（血液型で履歴書の批判）
4住んでいる家の場所を事細かく聞く（〜の辺りでは通用しなかった）

その他にも見学の際に必要な靴のサイズを聞かれ、「足が大きいね」や後日見学と言われ、採用もされていない為素直に見ているだけなのに見学態度の不満を言われました。

結局求めている高いスキルの方が欲しいのか、最初の面接から二週間経過した辺りにまた連絡すると言われ面接日に行った条件と見学の時に行った条件が異なり自分勝手だなと思いました。

個人経営なのか、年齢なのかわかりませんが今までこの様な事は無かったので戸惑っています。
正直、ここで採用されてもクセのある医院の様な気もしたので断ろうと考えています。

質問内容や中途採用の募集ってこんな感じですか？

補足

三十代ですが元々結婚願望も無い為、結婚について聞かれると未婚だと答えたら、「言わなければわからないもんね」と言われました。そんなに未婚がダメな事なのでしょうか？

Answer 1

ここ数年でコンプライアンスが厳しくなり履歴書にも家族構成等書かなくてよくなりましたが、その世代は家族構成、家族の生年月日まで記入する履歴書の世代です。

大手企業ではなく個人経営的な個人病院、しかも夫婦なら新しい情報は入っても（コンプライアンスなど）ワンマン経営で成り立っているので今まで通りの自分たちが思う通りの面接をしているんでしょうね。

気にしないことです。

一生独身でもなんら問題ないですし
今時30代で独身が珍しい時代ではありません。そんな頭が錆びついた老夫婦の事などスルッと忘れて（笑）次行きましょう〜！次〜！ですよ^ ^

良い仕事が見つかるといいですね！^ ^

Answer 2

知り合いから聞いた話ですが、社長秘書の面接に行って、個人的な質問をずっとされたと言ってました。
私立女子大を出たことから、姉妹の有無、姉妹も同じように私立女子大なのか、などを聞かれ、ご両親も大変だったろうね、などと言われたそうです。
結局、面接で不採用にしようと早い段階で決意したけどすぐに返すわけにもいかないから、適当に興味本位で質問してるようだった、と言っていました。
そんな感じなのではないですか？