解決済み
職場に苦手な人がいる派遣社員です・・・。アドバイスお願いします。(長文です)セクハラとまではいかないのですが、派遣先の上司(40代後半)が非常に嫌です。 最初、「田舎のおじさん」という感じで嫌な印象はなかったのですが、3か月の短期の派遣であるにもかかわらず就業して1ヶ月も経たないうちに飲み会に誘われました。断りたかったのですが、先に予定を聞かれ「予定はない」と答えたので断るわけにもいかず参加しました。 その上司は酒に酔って、ニタ~と笑いながら私を見つめていたり、同じ話(出会えたのは運命等)を何度も繰り返して話してきたうえ、握手を強要され(気づかないふりをしていたが手を引っ込めず)、仕方なく握手をすると「これはセクハラじゃない!向こうから握手してきたんだも~ん」と大声でさけんでいたり、メアドを聞かれたりとさんざん嫌な思いをしました。 酒の席だとはいえ、酔ってたらなんでもいいのかと思えてしまいました。 その後は、そのことを忘れようとしていたのですが、毎日Yes/Noで答えられる質問をしてきます(「○○の書類今つくってるの?→別に仕事を頼みたかったとかではなくです」「この辺り散歩してみた?」「家の近くに○○百貨店あるの?」等)これらは全く関係ないタイミングで全く仕事と関係ない話がほとんどです。 また、お昼休みでも仕事の話を振ってきたり、明らかに帰る準備をしているのに「もう帰る時間だから(帰っていいよ)」と言ってきたり何かと話そうとしてくる印象を受けます。 後でわかったことですが、社員の方の間からもあまり快くは思われていない様子ですし、独身らしいので寂しいから相手にしてほしいのかと思えてしまいますが私も迷惑です。毎日非常に気が重いのですが、それとなくかかわってほしくないという気持ちを分からせるのは無理でしょうか?(なるべく嫌そうな顔はしているのですが・・・・)
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既にそれとなく分からせようとしているのに、分かってくれないのだから、人の気持ちが分からない人なんでしょう。 きっぱり「迷惑です」と言ってください。短期派遣なら言いやすいでしょ。
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