解決済み
仕事についての質問なんですが、 先月よりパートを始めました。 恥ずかしながら 契約前に聞いていた内容と 働き…
仕事についての質問なんですが、 先月よりパートを始めました。 恥ずかしながら 契約前に聞いていた内容と 働き始めてからの業務内容が かなり違っていた為 精神的なストレスもあり 今月中に退職を考えています。 労働契約書に、 契約期間（半年）が書かれており、 その下に入社日から1ヶ月は試用期間（有期雇用）と書かれています。 この場合1ヶ月間は試用期間扱いなのでしょうか？ もしくは1ヶ月は有期契約となるのであれば、1ヶ月終了日に退職を申し出れば辞められるのでしょうか？ 2週間前に退職の意思を伝えれば辞められる事は知っているのですが、 この試用期間（有期雇用）の方が2週間より先にくるので、教えていただければと思いました。 すみませんが分かる方よろしくお願いします。
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回答（1件）
- ベストアンサー
本当に無理な時は非常識ではありますが本日付で辞めさせていただきます。で辞めて仕舞えば辞められますよ。あとは電話とかきても出なかったり無視して新しい仕事を探せばと、
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