警備員の新任研修について質問させてください。 警備員アルバイトに採用されました。 警備会社には法律で30時間新任研修…

Question

警備員の新任研修について質問させてください。
警備員アルバイトに採用されました。
警備会社には法律で30時間新任研修を受けなければならないとありました。
しかし、採用された会社での研修はわずか一日、5時間を行っただけで現場に行くことなりました。3日ほど働き、職場の雰囲気や話を聞きましたが案の定ブラックでした。
GW中のシフトはできているようなので、そこまでは働こうかと思いますが、次の休みに担当に辞意を伝えようと思います。
その時に退職理由に研修がなかったと言うのはやはりまずいでしょうか？
そもそも新任研修がこんだけいい加減なものでよいのでしょうか？
どこもこんなもんなんでしょうか‥‥‥

Answer 1

残念ながら貴方が言うようにブラックでしょうねどんなイベントのアルバイトでも30時間は警備業法であります。もしかしたら全国警備業界に加盟していないかもいい加減な会社は怖いですから早く考えた方が良いですね給金もちゃんと貰えればいいですが・・・・捕捉しますちゃんとした警備会社は警察からの監査も入りますから大丈夫だと思いますよ

Answer 2

GWのシフトはできている、、、というと、交通誘導警備ではあり得ませんので、施設かなにかですね。
いずれにしても、研修については、公安委員会からの厳しい監察があり、せいぜい数時間しか誤魔化ないはずです。営業停止は目の前ですから、どんどんやめましょう。理由をどうこう考える必要はないと思います。