同職種なら役にたつのでは。
どうも単に資格有ればと言うような感覚ではいけません。 資格は無いよりもある方が要のは明白ですが、求める側は当然にその資格でメリットを求めます。 つまり、質問者がどれだけの仕事をしてきたのか、どうして転職するのか、その辺を明確にされないと、資格者でも役に立たないと判断されてしまうでしょう。
電験は有利だけど知恵袋を頼るという姿勢がアウト 転職、就職で一番重視するのは人です 資格ではありません
< 質問に関する求人 >
電気主任技術者(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る