会社は私をクビにしたいのでしょうか？

Question

会社は私をクビにしたいのでしょうか？先月から２名の上司からパワハラを受けています。

Ｃ上司が１２月に退職。１月からＡ・Ｂ上司がやりたいように仕事をするようになり
パワハラを受けるようになりました。

パワハラの内容ですが
①ＡやＢ上司と一緒にやる業務をＡやＢ上司は他にやる仕事があると言ったり
自分のやりたい仕事をやり続け一緒に仕事をしようとせず
私一人で毎日やっています。
業務内容で解らないことがあって質問すると適当に返事をされたり、嫌な顔をされます。

②仕事の内容でＡ上司やＢ上司に相談し許可をもらいました
次の日出勤すると課長に、なんでそんな事をしたのか怒られ
Ａ上司やＢ上司に許可を頂いたと伝えると、Ａ上司やＢ上司は知らないと言っていると
課長に注意を受けます。

③病欠で医師から出勤停止するよう言われ、その事をＡ上司に相談し
○日まで休んでも良いと了解をもらい休みました。
休み明けに課長から病欠の話は聞いていない、Ｂ上司も知らないと言っている
社会人として、だまって休むのはどうなのか？と注意を受けました。

③来月から新入社員の入社が決まり、人手不足が解消されるようになると
事務長に呼び出され、社会人としてのマナーが出来ていない、仕事も出来ないという
理由で給料減額すると言われました。

私を、クビにしたいのでしょうか？

自分から退職したいと思って、紹介会社に転職の相談をしましたが
転職しても給与は下がると言われました

ストレスのせいで痩せてしまい、手術しないと完治しない病気も患ってしまいました。

私が家族を養っていますので、簡単に仕事を辞めることは出来ませんが
このまま今の職場にいても私の居場所はありませんし
新入社員が入ったらもっと風当たりは冷たくなると思います

来月やっと有給休暇が発生します。
どのタイミングで退職し、手術をして転職するのが良いのでしょうか？

補足

会社や上司を訴えてる事は一切考えておりません
せめて、辞める時に不利のないようにと思って質問しました。

質問の仕方が悪かったようで、すみません。

有給休暇、傷病手当て、失業保険をもらうための
退職時期と、手術時期を教えて頂けたらと思います。

Answer 1

真鍮お察しいたします、このご時世まだそのような会社があるとは・・・
あるんですよね～＾＾ていうかそんな会社、歩けば一つや二つ直ぐに出くわします。
ですがパワハラについてはあなた一人の認識よりも周りの意見が重要視されますので周りもすべてが周知の事実でそれを行っているのであればあなたに成す術はないかもしれません。
そしてパワハラというものは言葉と肉体、そして精神に対して過度なストレスを与え続ける事になります。しかしここで理解していただきたいのは暴力は誰もが知ってる通り×です、暴言もしかりですね、しかし精神面に関しては個人差がありますので一概には何とも言えません、質問者様のご年齢や経歴などもわからないので的確な答えは出来かねますが現在４０代くらいの人たちはほとんどが暴力の中で仕事を続けてきた人たちばかりですその人たちに質問者様のお気持ちは理解できません。
口を開けばゆとりだ～とかその程度で～とか、ご家族もいらっしゃるという事なので思いは人一倍強いかと思いますが、必要ならば労基署に行ってまずは相談してみるべきです、可能なら（訴えるだけの価値があるなら）裁判所を紹介してくれます。
紹介してもらったら民事で訴訟を起こすかどうかなどを細かく打合せします、その際5000円の印紙を購入するのですが、購入したら国に税金を納めたことになりますので相談員も本腰を入れてくるでしょう。

退職などのタイミングに関してはご自身の体や家族と相談をしなければいけないので何とも言えませんが、確実なのは精神的苦痛により発症した病状などそれらが認められて労災認定を受けることが出来れば万々歳と言えます。

失業による給付に関しては関連サイト等を見れば一目瞭然ですが金額的にどちらの方が今後の再起に役立つかをお考えいただければいいかと思います。
時間も体力もとてもかかるかもしれません、それでも質問者様が会社や上司を許すことができないというのならばまずは労基署に相談です。
整合性のとれた話ならちゃんと相談に乗ってくれます。

時間をかけても良いという蓄えや気力がおありならとことんやってみてもいいかもしれません。
しかしそれらが難しいなら忘れた方が身のためです、職場を変えたら給料が下がるのは当たり前です、ヘドハンされるならまだしも今までよりも苦労が少なくなるのですからその分安くなるのが当然です。
納得できないなら時間をかけて次の職を探すのも有りです、正直言って転職エージェントはあまりあてになりません。
いろいろ書きましたが残された時間とお金などによって計画は変わるという事です。すべてをうまく、丸く収めるというのは到底無理な話で少なからず泣く人がいるのがこの世の中です。頑張ってください

Answer 2

部長、Ｃ元上司、労基、弁護士に相談。
①②③を証明する証拠。