ドトールのバイトをバックレた人いますか？ まだ２日しか働いてないのですが、職場環境、新人への態度等が酷く辞めたいです……

Question

ドトールのバイトをバックレた人いますか？
まだ２日しか働いてないのですが、職場環境、新人への態度等が酷く辞めたいです…。
入る時に、退職の際は一ヶ月前に店長に報告し制服クリーニングをして、マニュアルを返却する。しなかった場合は罰金を払う…という誓約書を書かされたのですが…。
制服は店に置いてあります。マニュアルは手元にあります。
正直、お店とはもう関わりたくありません…。
やはりバックレた場合、罰金を請求されるのでしょうか？また自宅まで来たりされるのでしょうか？
回答よろしくお願いします。

Answer 1

退職の際は一ヶ月前に店長に報告し
→アルバイトはお店のお手伝いさんです。
言い方悪いかも知れないけど、正社員は会社の飼い犬だとしても、アルバイトは野良犬です。
アルバイトは、辞めたければいつでも辞められるし､会社もちゃんとやってくれさえすれば正直誰でもいいのです｡
会社は、売り上げしか考えてないので。。。。

制服は店に置いてあります
→そのままでいいです｡電話かかってきたら「お店にあります。」と言いましょう。
会社が得するようにルールは定めてあるものです。会社としてはクリーニング代を浮かしたいのでしょう。

マニュアルは返却
→しつこく言ってきたら、配達記録の郵送で、送るか、「こちらで、処分してしまいました」でいいと思います｡

罰金
→おいくら払うんですか。無視しとけばいいと思います。

家まで来ることはありません。
そんな暇ないと思います｡しつこいとただ単に嫌がらせです。
あなたは、辞めた時点でドトールのお客様なんですから｡

Answer 2

マニュアルは社外秘扱いだと思われますので、是が非でも回収すると思いますよ。

店長もマニュアルを無くしたら始末書ものですから、自宅にまで来ることも

十分予想されます。

マニュアルさえ返せば罰金まで取られることはないと思います。

マニュアルを返さない場合、これは明らかに会社物ですので損害賠償を

請求されても文句は言えません。