解決済み
表向きの話として、経団連の指針では「選考解禁は6月1日以降」としています。 現時点で内定通知を出すという事は、それ以前に選考をしましたと言っているのと同じなので、口頭で「内定です」と伝えるだけ(いわゆる「内々定」)にして選考をしたという証拠を出さないようにしておき、6月に入ってから正式に通知するのかもしれません。 過去に内定を辞退された学生にどこに行くのかを聞いた時、「その会社から6月に入るまでは口止めされているので…」と教えて貰えないという事がありました。 律儀にも、6月に入ってからメールでその企業を教えてくれたのですが、そこそこの規模の大手メーカーでしたので、「なるほどね」という感じでした。
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