育児部分休業をとろうか悩んでいます。

Question

育児部分休業をとろうか悩んでいます。郵便局に勤めています。

4歳と2歳の子供がいます。

今までフルタイムで頑張ってきましたが、職場が異動となり、
全く子供がいても配慮のない局に配属となってしまいました。

子供が熱を出してお休みをとると
(なるべく主人(他会社勤務)に融通をきかせてもらい、自分が休むのは時々です)
翌日後ろの席によばれ一時間ぐらい怒られます。

週一で営業ミーティングがあり、帰宅が21時や22時になります。
さらにレクレーション委員も来年度から強要されています。

もう心身ともに限界で、
せっかく育児部分休業があるのだし、使わせていただこうかなと思います。

ただ言い出すのがとてもとても怖いです。
どんな嫌がらせを受けるか、無視されるか、お説教を喰らうかわかりません。

郵便局員の方で、育児部分休業(時短)とってるかたいますか？
周りの社員は迷惑している様子ですか？

他社の方も、部分休業とってるかた、
上司に申告したときの様子や周りの社員の反応など教えて欲しいです。

Answer 1

2年くらい取ってますよ男女共に、集配で女は無理かなー