職場の女性（50代）で悩んでいます。その女性は私より1ヶ月位後に入ったのですが、同じ系列の他のお店に今までいてそこのお店…

Question

職場の女性（50代）で悩んでいます。その女性は私より1ヶ月位後に入ったのですが、同じ系列の他のお店に今までいてそこのお店で人間関係で問題を起こし、私と同じ職場に来たらしいのです。入ったときから以前の店ではこうだったと自分のやり方を通そうとしていました。はじめは悪気はなく言っている事だしああいう人だからと職場のみんなもまあしょうがないね位ですんでいたのですが月日がたつにつれだんだん後から入ってくる後輩を自分の派閥に入れやりたい放題なのです。他に責任者がいるのに自分が仕事を勝手に教える（しかも間違っている）、他人がやった仕事を自分がチェックして間違っていると派閥の人と笑っている。帰りにお店の近くの広場で水筒、お菓子を広げて毎日大宴会、職場の控え室で自分にかかってきた携帯を大声で受け取り長時間はなす、挙句の果てには自分の派閥以外の人とは挨拶も交わさない、他人の着ている服の悪口を言う、など他にも色々とあります。昨日も私が仕事をしていると、これも～とカートを私に投げつけ自分はどこかに行ってしまいました。こんなことが続きお店の人もいったい何なのという感じになって、主任や班長さんに相談すると、班長さんは主任に今度他のお店から来る人はどんな人ですかと聞くと主任は今は言えないと隠されたとか、他の人が主任さんに直接聞けばそれ位の事で呼び出すな、我慢しろくらいにしか言われず、明らかに上の人たちはその５０代女性をかばっています。私も最近までは我慢していましたが、人のやることにいちいち口出ししたり、昨日のカートの件で我慢できなくなりました。５０歳までこういう生き方しかできなくてかわいそうだな、どうせ言ってもわからないだろうなと思いますがどなたかこういう経験をして何かアドバイスがあればお願いします。ちなみにその女性は私語が多く仕事も速くて雑で、うっかり忘れが多いのに人から指摘されるとうやむやにしてごまかします。人の仕事にいちいち口出しします。下ネタが好きで派閥の方達とその話ばかりしています。まじめに仕事しているのにその人のやっている事ばかり認められてだんだん職場でやらなければならないこともいい加減になってきてまじめにやっているのにそれぐらいの事で我慢しろってなんかばかばかしくなって来ました。

Answer 1

大変ですね。お察しします。
あなたと同じ考えを持つ人たちと団結して、上司に、上司がだめならその上の上司に、訴えてみるのも手ですね。
その問題の女性たちの問題点をリストアップして、あなたの仲間と一緒に（または全員の署名をして）、上に提出してみるとか。

状況が改善されそうにない・改善できそうにないならば、転職も考えてみたほうが良いかもしれませんね。
ただ、どこの会社に移っても嫌な人はいる可能性がありますから、それは覚悟しておいたほうが良いですね。
頑張って♪＾＾

Answer 2

日本人って派閥好きなんでしょうかね？私は大嫌いですが＾＾。一番の問題は『まじめに仕事しているのにその人のやっていることばかり認められて・・・』でしょうね。正当に評価されないのは本来あるべき会社の姿ではないですよね。質問者さんが今の仕事・会社に愛着があるなら、理解ありそうな上司（幹部の方）に相談するのが一番ではないかと思います。私も今の会社で経験しましたが、唯一理解ある上司に支えられてきたので、今ではその方々も辞めて、良い人間関係になっています。