教えて!しごとの先生
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社会人三年目の21歳です。

社会人三年目の21歳です。私は美容室の受付(レセプション)をしています。 最近会社に対する不満もあり、辞めようか考えています。 理由としては、 ・福利厚生がしっかりしてない ・クレームの際頼れる上司がいない ・受付の仕事をこのまましていても自分の能力にならない気がする。(いざ転職する時に強みにならない) 以上が主です。 私自身今の仕事内容だけでは物足りなく、 もっと自分の実績を評価されるような職種に務めたいです。今の会社は取り組み面でも、実績でも数字はあげている方なのですが、それに見合った給与でもなく労働時間も長いため不満があります。 本音を言ってしまえば、人間関係で悩んでいるわけでもないので、続けようと思えば続けられるのですが今後が不安になります...数字が低くなっても対策をとろうとしない会社に残っていても時間を持て余すだけで自分社会人経験が増えるわけでもないので、メリットにもなりません。 それに上司に最近辞めたい話をしてから 態度が急変し話もしなくなりました。 私が辞めたいと言えば話は、はぐらかされて無視 私もそれなりに考えて退職の話を持ち出したのに、 どうしてこんな接し方をされるのか納得できないです。 退社までのこのハッキリしない期間をどう過ごすべきなのかも分からないですし、本当に辞めべきなのか... お世辞を言ってもうちの会社は、 高卒ばかり取っているのでわたしを含め 頭がいい社員が多いわけでもなく、マネジメント系は底辺レベルで弱いです。 そんな会社にいてもいいんでしょうか

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    私の弟も美容室で働いていましたが、少しもめてしまったら指定日に給料振り込まなかったりされた事があります。 その時は、違法行為なのに平然とやれちゃうって逆に凄いなと思いました。 美容室って未だにそんなもんなのかなぁと思わされます。 すみません話逸れましたが、 質問者様の退職意志が保留されているのか受理されているのかだけははっきりさせておいて下さい。 上司の方の態度から察するに保留にするつもりだと推察しますが、そうなると一ヶ月後に辞めたくても辞められないという事態になりかねません。 まだ悩んでおいでのようですので、それならそれで構わないと仰るなら気になされなくても良いと思いますが、一度ご自身の将来を、今の会社に残留した場合どうなる予定(会社側の考えとしてどうしていくつもりなのか)かをお話する時間を頂いてはどうでしょうか? 取り合ってくれない、何も考えてないという事であれば、スパッと辞めた方が今後のためかと思います。

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