こんにちは。初めて投稿します。 見辛い箇所があったらすみません。 また、長文になります。お付き合い頂けますと幸いです…

Question

こんにちは。初めて投稿します。
見辛い箇所があったらすみません。
また、長文になります。お付き合い頂けますと幸いです。

現在、在職しながら転職活動中の26歳女性です。
お伺いしたいことは、
・転職活動で複数内定が出てしまった場合の決め方、またはアドバイス
・過去同じような経験をされている方は当時ご自身がどうやって決めたか
です。以下、現在の状況と面接を通じて自分が感じた良い点や悪い点です。

活動の状況
・1社内定
・併願で第一志望の企業の結果を、現在待っている。
（内定を頂いている会社をA社、結果待ちの会社をB社として話をします。）

転職の理由
・異動前の業務（内部監査・内部統制）に戻りたかったため
（2015年11月〜2016年10月まで着任していました。2016年11月に会社都合で異動しました）
・年収アップのため
（現職は基本給＋賞与＋残業代（月30〜40時間程度）で340万円くらいです。希望年収は400万円、残業は月30時間程度を望んでいます。）

良いと思っている点
A社：経験した業務と内容は同じなので、早めに馴染めそう。また、自分には１年しか経験がないため知識が浅く新しい会社でやっていけるか不安に思っている。しかし、ちゃんと教えてくれる環境がある。働いている方々が皆さん真面目で仕事に真摯に向き合っており、雰囲気も良かった。
B社：働いている方々のレベルが高いと感じたため、一緒に働いたら自分が成長出来そうと感じた。また企業にネームバリューがある。自社だけでなく、色々な企業の情報を見る可能性があるので面白そう。士業の方々がいるため、色々なタイプの人がいて勉強になりそう。

迷っている点
A社：現職より会社規模が小さめ。業務の内容は自分がやっていたことと同じだが、業務をして物足りなくならないか心配。
B社：現職より会社規模が大きい。また、世間的に知られている方。しかし、業務の内容は内部監査・内部統制と似てはいるが一般的な株式会社で行う内部監査・内部統制とは異なる（グループ内で定めている管理基準に沿う）ため、仮に将来もう一度転職したくなった時、次の選択肢の幅が狭まりそう。またフロントで働いている士業がメインの会社であるため、ミドル・バックの肩身が狭いらしい。士業の多いからか、個人主義が強い社風らしいので、ちゃんと教えて貰えるか分からない。

条件面
A社：基本給＋賞与＋残業代（月10時間程度）＋住宅手当で400万円程度を予定
B社：まだ分からないが、基本給＋賞与＋残業代（月30時間程度？）で400万円程度と推定。手当等は無し。

状況は以上です。
私の今回の転職軸は業務内容と年収アップでした。年収については同じくらい（だと思う）ですが、迷っている原因は業務内容です。

この先何があるか分からないので、出来る限り汎用的なスキルを身に付けた方が良いと思っています。

A社は一般的な株式会社ですので、業務内容で身につくスキルや知識は他の企業でも使えるものです。
B社は一般的な株式会社ではなく、グループ内の事業の品質基準に沿って業務が進められているかのチェックや、その基準の改善・改革をします。そのため、身につく知識はA社に比べて汎用的とは言えません。

ですがB社は、なかなか入社出来るような企業でないためチャンスと捉えて、その中で頑張って自分なりに一般的な株式会社でも通用するような汎用スキルを身に付けるのも良いか…とも思っています。

また気になる点にはなりますが、B社は質問に対するレスポンスが非常に遅いです。
転職エージェントを利用していて、エージェント経由で一次面接で質問しそびれたこと（業務内容や教育研修について）を聞いたのですが5営業日ほど経っても未だに返事がありません…。
お忙しいとは思うのですが、そのような面から入社してからの対応が雑なのでは…と、色々気になってしまっています。
（A社は質問をすると、その日中に所属する部署の責任者の方がお返事を下さいます。ここはエージェント経由ではなく、直接応募でやっています。）

真剣に悩んでいます。お世話になっているエージェントはもちろん、友人や身近な知り合い、両親にも相談しましたが、もっと幅広く色々な意見を頂戴したいと思い投稿しました。

長文にお付き合い頂き、ありがとうございました。
お時間のある方はアドバイス頂けますと大変嬉しいです。

誹謗中傷はおやめ下さい。
よろしくお願い申し上げます。

Answer 1

色々と荒波を自分から突き進んだ経験を積んだ40代のおっさんです。

26才で、さらに自分のスキルを上げたいと思うのであれば【B社】の方が良いと思います。
確かに、業務内容が同じならA社の方が『気が楽』と言う感じになるでしょうね。

でも、実際に入社してみないと分からないのが社会の常識です。

A社の表面的な所しか見れてないかもしれないので、もし入社したら想像と全く違う世界観かもしれないですからね・・・
B社も同じ事が言えます。

どちらが良いと言うのは、実際に誰も分からないのが転職であり
転職したら『前の会社の方が良かった』と思う事もあるのが現実です。

年収とは、後から付いてくるお金だと思いましょう。
社会の荒波では、実力主義なので自分のスキルをフルに活用したり資格を巧みに使ったりして《今、自分が出来る事を最大限に発揮》すれば給料も上がっていくのが
実力社会です。

『自分は、分からない・出来ない・無理』とか言っているようなら先が伸びない方のセリフですよね？
誰でも最初は素人なので、出来なくて当たり前の世界で挑んで
やるだけやって無理だった。なら次は成功すると思います。
やる前から無理だった。なら次すらないでしょうね。

考え方と捉え方のちがいでしょうね。

アドバイスになっていないですが、主さん自体の将来の計画次第で良いのでは？

女性なので結婚・出産・育児とかもあると思うので
自分のスキル磨きと職歴を将来の為に伸ばして頑張るかは、やはり自分で決断するのが良いかと思いました。