解決済み
仕事を始めて1年と3ヶ月。幼稚園教諭をしています。まだ二年目ということもあり、ベテラン先生のようにはまだ子どもたちにとって幸せにできる保育が未熟ではあると思いますが毎日仕事をしています。その職場の中で私のことが苦手なのか嫌いなのか…「ばか」「先生怒りに職場来てるわけじゃないんだけど」「保育しなくてもいいよ」「先生、コミュニケーションの輪の中入れてる?」など精神的にきつい言葉を毎日言う先生が1人います。昨年は机の中のものも出され漁られることも… 私的には確かにその先生よりも経験が少なく、これからも色々な仕事を頑張ってやりたいと思っています。他の先生たちとも保育の話の相談や勤務外でお互いの楽しい話をして盛り上がっています。 文句(?)を言う先生も確かにいい所はあります。(子どもを引きつけたり仕事が早かったり)しかし保育者として髪の毛が金髪、刺青を入れてるのはどうかと入社してはじめは驚きました。そのような人だから間に受けることないと我慢してきましたが、毎日言われると限界です。昨日も上記のようなことを言われましたが、「大丈夫か」と心配してくれた先生もいました。 正直、昨年からなので途中でも投げたして辞めたいと思う気持ちが強いのですが辞めたらその人に負けたようなものだと思うのと同時に担任のいなくなった子どもたちがかわいそうだと思うのです。 友達に相談すると労働基準局に行けと言われるばかりです。 これがモラハラなのであれば相談したいのですが職場にばれますか、? 私が未熟なだけなのでしょうか
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嫌がらせをしてくる先生にいいところがあっても、されていることはハラスメントですので、相談した方が良いです。 バカなどという保育士きいたことがありません。机をあらされるなんて言語道断です。 まず上に相談されみてはいかがでしょうか。金髪や刺青の先生どうかしています。もしかしたら何かコネがあるのでしょうか。 公立の園でしたら、地域の管轄に、刺青の件は伝えるべきですし、園でも知っているのか、園長などご存知なのか相談された方が良いです。
未熟ですね。 あなたも教育者の端くれならば「真に受ける」程度の日本語は正しく覚えましょう。
相談なり園長に泣きつくなり、理事長に言ってもいいでしょう。 判断はその人たちに任せればいいんです。 ほかにも質問者さんと同じように思っている人もいるでしょう。 仕事が出来る人だからそういう悪い面はまわりが目をつぶっているように感じました。 でもおかしなことはおかしいと発言していいと思います。 金髪刺青、「ばか」発言に机の中を荒らすって保育者としていいこととは思えません。 その人からはいいところだけ吸収して、悪いところは影響受けないでくださいね。 あちこち相談しても改善されないのなら、途中で辞めても質問者さんの負けではないと思います。
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