内定承諾書を出した後でも辞退はできるのでしょうか？先日、内定承諾書を提出し、企業の方から電話がきて他の選考は終わって、当…

Question

内定承諾書を出した後でも辞退はできるのでしょうか？先日、内定承諾書を提出し、企業の方から電話がきて他の選考は終わって、当社でよろしいですか？と聞かれて、大丈夫ですと答えたのですが、まだ9月に公務員試験を控えており、試験結果次第ではその内定を蹴ることになります。
その場合内定を辞退はできるのでしょうか

Answer 1

逆に企業は内定を出してからはキャンセルはできません。ですから、その会社はあなたから断らない限り入社できるわけです。
問題は公務員試験を受けることを企業にどう伝えるかですが、試験に合格すれば辞退は確定なんですね。これはそのまま伝えると企業にとってはあまり気分のいいものではありませんね。
わたしなら受験は伏せておいて、合格してから、正直に企業の方に話すのがベストだと思いますね。当然企業としては痛手でしょうが、企業は首に縄を付けて入社させることはできません。
いまそれを伝えて、落ちたときにやはり御社にお世話になりますというのも気の悪い話ですからね。
大切なのは、職業の選択は自由だからと、辞退を当然のことのように思うことです。

Answer 2

企業側としては学生と保証人にサインしていただき「一件落着」にしたいところです。しかし、過去にこの承諾書や誓約書を踏み倒したという罪状で起訴されたなんて話はきいたことがありません。反対に企業が「来年以降見通し暗いので内定取り消し！」なんて言ったら、社会的に強く糾弾されます。全く以て学生側に有利な「風習」です。
企業側としては「ううう、あのＸＸ大学め、来年は泣かせてやる！」と心に刻みますが…翌年には忘れています(笑) わざわざ企業に出向いて「当校の学生がご迷惑かけました」と謝罪に来られた就職課長さんもおられましたよ。

答え：こそこそしないで頭下げれば「ガンバレ！」と言ってくれます

Answer 3

知恵袋内でも同様の質問がいくつかありましたが、法的には問題ないようです。
ただ、その会社には多大な迷惑がかかり、これから社会人になる方のマナーとしては褒められたことではありません。

お断りの連絡の際も、今後の就職活動でも、後ろめたさが残ります。強いメンタルが必要、とはそういう事でしょうか。

Answer 4

内定承諾書に法的な拘束力は無いのでご安心を。
私も内定承諾書を出していた会社の内定を蹴って今の会社に入社しました。
ただし電話で謝罪することが大事です。