失業保険を受給する条件として就職活動をしなければなりませんが、たとえば「希望の会社に履歴書を郵送した」と申告した場合、

Question

失業保険を受給する条件として就職活動をしなければなりませんが、たとえば「希望の会社に履歴書を郵送した」と申告した場合、ハローワークがその会社に電話をかけて本当に履歴書を送ったかどうか確認すると聞きました。
しかし選考が進んでいる場合、確認の電話をされることで何らかの悪印象が生じて、選考に不利になることはないのでしょうか？

Answer 1

以前はそういうこともあったのですが
やはり採用途上の大事な時期に不要な介入はしてほしくないですよね
なので苦情申し立て等あったようで
よほどのことがない限り(不正が疑われ捜査対象になるような場合)問い合わせることはないと思われます
人員的にもそんな暇ないですしね。

Answer 2

確認するかどうかは知りませんが、それで不利になることはありませんし、もしそんな事で落とすような会社なら行けなくて逆に正解です。
ハロワは自分の仕事をしただけで、あなたにも何の非もないのですから。