会社の人事をされている方に質問です。 中途採用で入社した際、配属先の上長に履歴書や職務経歴書は手元に渡るのでしょう…

Question

会社の人事をされている方に質問です。

中途採用で入社した際、配属先の上長に履歴書や職務経歴書は手元に渡るのでしょうか？

学歴が低く、配属先の上長は学歴偏見者のため、つい配属の際に学歴を偽ってしまったためドキドキしています。。。

教えていただけますと幸いです。

Answer 1

回答させて頂きます。
参考になさって頂いて、少しでも質問者様のお役に立てれば幸いです。
Ｑ、＞中途採用で入社した際、配属先の上長に履歴書や
職務経歴書は手元に渡るのでしょうか？
学歴が低く、配属先の上長は学歴偏見者のため、
つい配属の際に学歴を偽ってしまったためドキドキしています。。。
Ａ、＞時間の問題でしょう。
質問者様は、学歴詐称なさったということですか。
これは、発覚した場合に問題になると判断されます。
最悪の場合には、即日懲戒解雇処分になる可能性も御座います。
たかが学歴と思われますが、大きな間違いです。
学歴詐称された場合は、この人間は嘘をつく癖があると、
思われてしまうのです。
発覚する前に、正直に申し出ることをお勧め致します。
テレビでも、問題になったショーン川上氏と同じ事です。
どのような結果を招いてしまったことかは、
もうお分かりだと思います。
御自分の人生に、汚点を残すことになり兼ねません。
後悔の無いように、行動なさって下さい。
今ならば、間に合うかもしれません。
正直になって、これから勤務なされるように願っております。

質問者様のお役に立てれば嬉しく思います。
これまでの説明で、御理解頂けましたでしょうか？
また何か御質問等があれば、回答リクエストして頂ければ
私の分かる範囲で、アドバイスさせて頂きます。
季節の変わり目ですので、昼間と夜間で寒暖差が大きい日もあります。
食生活や健康管理を万全になさって頂いて、
体調を崩さないようにお気を付け下さい。
風邪等にも、十分に注意なさってお過ごし下さい。
決して無理をなさらずに体調に配慮なさって、
健康第一で御活躍なさって下さい。
事故や病気等に、十分に御注意なさって下さい。
色々と御苦労が多いでしょうが、
御身体を大切になさって頑張って下さい。
応援しております。
失礼致します。
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Answer 2

この人を採用して貴方の部署に配属させようと思いますがどうでしょう、と履歴書を持ってきます。

見栄はってもいつかバレます。

Answer 3

ブログ（ゴンゴン助の転職活動日記）を見れば分かるように、履歴書詐称がバレても会社の情けで雇ってくれる場合もあるらしいぞwww

しかしお前らクズだよなww

Answer 4

別段中途でも、新卒でも見せます。
何処の誰かも分からないのに、部下には出来ません。
その会社に居たのならば、人事評価なども含めて提示されます。

入社時と違う履歴との事ですが、個人的な意見としては、敵に攻撃材料を与えたような物では。
愚かとしか言いようが無いです。
違うと言う事を突かれたら、弁解の余地は無いです。

小さい会社だと履歴書なんて、社員全員が見ていることなんて、ざらにあります。