単身赴任手当についての質問です。 今月から地方公務員の旦那が単身赴任することになりました。私は単身赴任手当がもらえ…

Question

単身赴任手当についての質問です。

今月から地方公務員の旦那が単身赴任することになりました。私は単身赴任手当がもらえるものと思っていたのですが、会社から単身赴任手当をもらうには条件があり、それを満たしていないともらえないとのことでした。
条件とは①疾病等による父母等の介護②在学する子の養育③配偶者の就業④持ち家の管理 でした。①〜③にはあてはまらず、④は今分譲のマンションに住んでいるのですが、これは元々実父名義のマンションを借りている物なので旦那の持ち家として認められないだろうとのことでした。
この4つに当てはまらず手当をもらえないと言うのはわかりますが、旦那の単身赴任先は元々同僚と一緒での棲みこみ為、奥さんは連れて行くことは出来ないのだそうです。これは自己都合での単身赴任ではなく、会社都合での単身赴任なのではないのでしょうか？この場合でも単身赴任手当はもらえないのでしょうか？

Answer 1

地方公務員だったら、人事院規則や地方公務員法からの決まりがあって、それぞれの組織ごとにキッチリ規定があるはずです。

配偶者を同行できないことが前提～ってのと、地方公務員で「会社都合」って意味がよく分かりませんが、就業規則に準ずるものがあるはずです。その中に単身赴任手当に関する項目があるはずで、その内容を確認するしかないでしょうね。

一般の会社でも会社ごとに決まりが違うので、明確な回答は出来ないと思います。