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電通の高橋まつりさんはどうすれば良かったんでしょうか?

電通の高橋まつりさんはどうすれば良かったんでしょうか?電通を辞めたとしても、入社1年以内で辞めたら再就職では不利になります。 もちろん東大出身なので、就職は出来るでしょうが、ホワイト企業の大手は厳しいように思えます。 彼女はどうすれば1番良かったのでしょうか?

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2人がこの質問に共感しました

知恵袋ユーザーさん

回答(8件)

  • ベストアンサー

    1番いいのは、完全にあの状態はうつ状態ですから 心療内科や精神科にかかる事です。 そして診断書をもらって労災申請です。 実際に亡くなってから労災認定されましたし、生きていても 間違いなく認定されるでしょう。 そして認定されたら会社に対して億単位の賠償金を求めれば いいだけです。確実に勝訴できますし。 もちろん労災認定されたらそのまま休職して会社に居座れば いいだけです。 当たり前だけど解雇はできないし(厳密に言うと1200日分の給料 払えば可能だけどする会社はほぼ無い) 勝手に解雇すれば不当解雇でこれまた告訴すればいいだけ。 そして休職しながら労災を(症状が)治るまで受給しながら 治ったらとっとと辞めて就職すればいいのです。 もしくはですけど、上記のような事をせずに、彼女くらいの頭の良さ なら国家公務員になる、という手もあります 特に厚生労働省に入ってブラックを糾弾してほしかったですね。

    なるほど:2

  • 私は30代ですが、周りの友人を見ててもそんなことは無いと思いますよ。 就職活動も一期一会、「大手」とまではいかなくてもホワイトだっていっぱいあります。 30前までニートで今希望の職についてそこそこ良い収入の人もいます。 まあ運も実力のうち、ですからね。 石の上にも3年、何て時代じゃないと思いますよ。

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    なるほど:1

  • 東大出なら途中入社でも希望の会社に入れたと思います。安定した官僚の道を選ぶ能力も十分に備わっているので、厚労省の労働基準監督署のトップ・労働基準局長・になって電通を締めあげて欲しかったです。東大卒なら必ずできたはずです。

    なるほど:1

    ID非表示さん

  • すぐやめる判断力が言ったでしょうw精神的に参っていて、鬱傾向があったみたいですねw健康が一番です。早めの退職願をだし、早期再就職すれば、全然問題なかったのですが、真面目な為、退職できませんでした。頑固な性格は時としていい場合もありますが、柔軟な発想が存在したほうが賢明だったでしょうね。

    なるほど:1

    ID非表示さん

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