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損害保険会社で障害者採用で働いている方は どんな仕事をしているか、 ご存知の方はいらっしゃいますか?

損害保険会社で障害者採用で働いている方は どんな仕事をしているか、 ご存知の方はいらっしゃいますか?実は私はうつで、精神障害者の女性です。 すでにある関係で損害保険の事務の仕事を 障害者採用でさせて頂いています。 現在時給は900円なのですが、 大手損害保険会社だと時給が1300円台など、 結構高いところがあります。 数年前は自信がなくて そのような求人に応募する気持ちには なれなかったのですが、 だんだんと慣れてくると 現在や将来の生活のために 時給が高い会社へ移りたい、 という思いが強くなってきました。 しかし、時給が高いのには それなりに訳があるのでは・・・、 などと思います。 ものすごく仕事が難しいとか。 現在も難解な損害保険の勉強は 職場に在籍するために必須で、 損保一般試験も通過しています。 しかし職場の配慮で難しい電話対応は しなくて良いと言われています。 そのような配慮は 時給の高い損害保険会社でもあるようですが、 1300円ではやはり他に何か難しい仕事が 待ち受けているのでは・・・。 自分でもこなせるか分からず、 トライすることを迷っています。 どなたかご存知の方、 書き込みをよろしくお願い致します。 ※現在の仕事は事故受けに関することです。 私自身が事故受けをするわけではありませんが、 事故受けをする人に必要な書類を揃えたり、 事故受け後に発生する入力作業などをしています。 他に給湯室の整美などもしています。 ※自宅が都内から離れているので、 どの会社にしても本社までの通勤はおそらく無理です。 本社なら総務・人事・庶務など、いろいろあると思うのですが・・・。 通える範囲の営業店・損害サービス店などで使って頂けるのならば、 応募を検討したいと思っております。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    私がいる部署で障害者の方が1名いらっしゃいます。 片腕が不自由で、精神障害者の方でもあるようです。年齢は30代男性で、現在の部署は10年以上いるとのこと。 私の部署は業務セクションであり、営業現場に対して企画を打ち出し旗をふったり、保険会社にいらっしゃるならわかると思いますが代理店さんのコンプライアンス遵守を統括したり、総務的な仕事をします。 彼はその中で総務を任されており、物品管理、支店のスケジュール管理と発信、社内便管理や刊行物配布、代理店管理業務の補助などをやっていただいてます。

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