40代女性の転職についてご意見お伺いいたします。 大変無知なのは承知の上での質問です。

Question

40代女性の転職についてご意見お伺いいたします。
大変無知なのは承知の上での質問です。経歴ですが、高校卒業後、2年弱働きましたが結婚・出産の為に退職し、数年間専業主婦をしましたが、その後パートタイムでいくつかの職場を経験しました。現在40代前半です。

ずっとフルタイムで働いていた為、また、もっと自分の力を試したいと思ったこともあり、正社員の道を探し応募したところ、面接2社目で内定を頂きました。
連絡を頂いた時はとても嬉しく飛び上がるほどだったのですが、一日経ち不安でしかありません。

中小企業の工場の正社員事務です。
面接ではとても緊張し、業務内容についての、会社側からの説明・私側からの質問が主で、今になって気になる事が沢山出てきました。

30～40人ほどの工場だと思うのですが、
・業務内容に掃除は含まれるのか？特にトイレ掃除は嫌です。求人票には書いていませんでした。面接時も言われませんでした。
（前職は大手企業でのパート事務で、清掃業者が入っていました）
・他に女性はいるのか？
（求人票には女性0人と記載だが、求人サイトでは女性の写真あり）
・更衣室はあるのか？
(車通勤希望しましたが、公共機関を勧められましたのであるかな？）
・トイレは男女別かな？綺麗かな？
（自宅近くで面接して頂いたため実際の職場には行っていません）
・有給休暇は付与されるみたいですが、実際に習得できるのか？
（前職は大手企業の為か？100％取得できました）

今更このような細かい事が心配になってしまって・・・
採用されたい気持ちが大きかったので、こんなこと聞いたら落とされると思ったと言うのも本音です。
パートではありましたが、大手企業を経験してしまった為、自分のスペックに比べて贅沢になってしまっているのかなとも思います。

あと、40代の女性の転職は難しいと言われますが1カ月足らずで決まってしまったので、拍子抜けというか、なにか問題あるのかな？（誰もやりたがらない仕事をさせられるとか、怖いお局や上司がいるとか？）などと勘繰ってしまう自分もいます。

あと、みなさんはどのような基準で企業を選びますか？

私は、学歴も立派な職歴もなく、子供は手がかからないとは言え主婦ですので、はやり自宅から近いところ（通いやすいところ）で休みがしっかりとしているところ（完全週休二日）で探しました。
面接時に確認した業務内容は納得しています（私の希望する内容でした）

ただ、いろいろネットで調べるうちに（中小企業のデメリット等）なんか怖くなってしまって・・・
どんな職場でも、入社前は不安になるかとは思うのですが、職場を見ていないだけにとても不安です。
面接官や電話対応して頂いた女性の感じはとても良かったです。
連絡等もきちんとしてくださり、やりとりで不安になることはありませんでした。

勤務地をかなり限定しての就職活動ですので、毎日求人を眺めても新しいものが出るわけでもなく、いいタイミングだったのかな？とか、これを逃したら・・・とか、色々な気持ちで揺れています。

私のスペックで、この状態で悩むのは贅沢でしょうか？
みなさんならどうされますか？
（面接で質問が出来なかった事についてはとても反省しております）

Answer 1

以前どのくらいの規模の所で働いていたのかわからないですが、大企業と中小企業では、中小企業では担当業務以外の事もやらされたり、なんとなく理不尽に感じるような指示を受ける事もあるかもしれません。でも逆に、風通しがよく、意見も届きやすいし団結力もあって、アットホームなど、良い点ありますしね。

それと、気になる事は先に聞くのが良いですよ。無茶なお願いとか、余程な事ではない限り内定を取り消すような事はないと思います。
特に待遇の点などは、絶対に事前に確認すべきです。有給は取れますが、忙しくて取れないという事はよくあるでしょう。それも例えば、有給などは比較的取りやすいですか？などと聞く事は全く問題ないと思います。
面接時にそんな事を聞いたら、休む事ばかり考えてるなと思われちゃうけど、内定をもらってる強みもありますから、できるだけ解消した方がいいですね。
もし女性が主様1人ならば、または少人数なら、それも活かしちゃえばいいんですよ。それも中小企業のメリットです。女性1人だからこそ、主張も聞いてくれやすいと思いますし。
やってみなければわからないですし、誰しも新しい事を始める事には不安がつきものですよね。ただナーバスになってる部分もあると思いますので、担当の方に、少し細かい事ですが…って聞いちゃって良いと思いますよ。その時の相手の態度とかでも見えてくるかもしれないですしね。

Answer 2

内定おめでとうございます。実は私も４０代で、この度正社員登用が決まったばかりです。不安なお気持ち、ものすごくわかります。また、４０代の就職は難しい、と聞いていたのでダメ元で受けたのですが、私もあっという間に採用が決まってしまい拍子抜けでした。
再来週から勤務が始まりますが、今から緊張して夜よく眠れなかったり(笑)
私もこれが最後のチャンスかなぁと思ったり、いやいやもっといい求人があるかな？と思うときもあります。でも、何よりもパートという立場わ離れることに嬉しさと、希望のようなものがあります。
なんだかんだいっても、パートは不安定な立場ですから。保険も年金付く。年金はこれから後半戦を生きる私たちには安心要素の一つかと。
取り敢えず、先ずはやってみませんか？
もしだめなら、今に戻るだけだもん。
同じ気持ちの人に出会えて、良かったです。お仕事頑張ってくださいね！

Answer 3

トイレ掃除に関してはそれ位の規模の会社で清掃業者を入れるコストメリットもないので当番制とかでしょうね。

「大企業のパート経験」とやらに期待してるんじゃないですかね。せっかく正社員になったのですから「自分は何を会社に提供できるのか？」を考えてみたらよいのではないでしょうか。