こんばんは。わたしは2017年春に卒業する大学4年生で現在就活をしています。お恥ずかしいですが、3月からずっと就活してい…

Question

こんばんは。わたしは2017年春に卒業する大学4年生で現在就活をしています。お恥ずかしいですが、3月からずっと就活していますが、いまだに内定が出ずにいます。今日も筆記試験と面接がありましたが、特に面接は練習をして臨みましたが人事の方の前だと緊張して思うように話せず悔やんでいます。たぶん落ちました。求人を見て探しても、面接3回とか筆記試験、適性検査、とか見るとああ自分には無理だとか思ってしまい一歩踏み出せずにいます。就活つらいです。わたしは今なにを最優先にして行動するべきかもわかりません。こんなわたしになにかアドバイスをください。よろしくお願いします。

Answer 1

大学４年女子です。
ありがたいことに６月に第１志望の企業から内定をいただき、就活を終えました。

就活は、早ければいいというわけではありませんよ。
３年以内にやめてしまう人が３割もいるこのご時世ですから、自分に合う所にいくのが最高の就活の終わり方なはずです。

今までの22年間、嫌なことばかりでした。
運も縁もなくて、周りの友達と比べては落ち込んでばかりいる学生時代でした。
就活は、今まで自分をバカにしてきた奴を見返せる最後のチャンスだと思い、全力でぶつかりました。
第１志望の企業から内定をいただいたとき、22年生きてきて初めて自分が認められた気がして、とっても嬉しかったです。

あなたのモチベーションは何ですか？
こんな社会人になりたいとかこんな企業に勤めたいとか、何かモチベーションがあれば、イキイキとした顔つきになれると思いますよ。
面接において、第１印象は大切ですから。

頑張った人には、必ずいい結果が待ってます。神様はちゃんと見てます。
だからどうか焦らず、全力で就活とぶつかってみてください。

Answer 2

勝手に自分で機会を減らしているから受からないだけです。
内定がないのは恥ずかしいことじゃないけど、
勝手に自分で自分の可能性を潰すことの方が、恥ずかしいことだと思いますよ。

別に落ちてもいいじゃない！
何十社でも、受ければいいじゃない！

Answer 3

就活が上手くいかない人は結果的に採用され難い企業ばかり受けている人が大多数です。

採用されやすい内定の出やすい企業は会社の規模に関わらず採用人数が多く、それでいて知名度が低く競争率の低い所です。

意外かも知れませんが中小企業も少数精鋭主義で大量募集の大企業よりも難関企業が多数存在します。

更に人と話すのが苦手な人は、事務職ばかりに応募しますが、近年では事務職正社員は減少一方でみな派遣社員の仕事になっています。

ですから内定を得るためには、営業でもなんでもやる気で出来るだけ採用人数の多い会社に応募します。
更に大学就職課に来ている求人票から応募すれば書類通過しやすく、内定が出やすいです。
後は企業研究をして逆質問を用意し、就職課で模擬面接を受けて面接に臨みましょう。

自分はこれしか出来ないと決めつけてしまえば、その先の成長は止まってしまいます。
企業は伸びしろのない新卒を取るぐらいなら即戦力の転職者を採用した方が良いわけです。

とにかくまだ間に合います。
自分の殻を破ってもう一度頑張りましょう。

Answer 4

この時期になって「人とたくさん話すようにしよう」とアドバイスしても意味はないと思うのでとにかく活動を続けることじゃないですかね。

今のご時世だと「知らない人と話す」って機会が圧倒的に減ってるんですよね。せいぜいTwitterで匿名でやりとりするくらいでしょうか。

もう時期も時期なので場数を踏んで、人事の人間でも必要以上に緊張しない様にしていくしかないですね。