カメラマンアシスタントについて 現在、某百貨店の商品の写真を撮影する会社のアシスタントをしています。 僕は大卒、25…

Question

カメラマンアシスタントについて
現在、某百貨店の商品の写真を撮影する会社のアシスタントをしています。
僕は大卒、25歳で月収13万円です。昇給、賞与等は一切ありません。
10～18時までで残業はありません。夜はかけもちでファーストフードでバイトしています。
会社の社長にはばれていますが大変理解のある方で何も言われていません。
MACが使える方ということでここで縁があっていろいろ勉強させてもらってます。
取引先から撮影する商品が届いたら撮影するという状態です。
基本的に午前中は全く仕事がきません。
仕事に波がありバブルのときと違って、１年をとおして
１日中全く仕事がない日が何日も続いています。
金銭的なことはその某百貨店の方が生活できるだけの保証はしてくれて
いるそうです。会社に入ってくるお金には問題なさそうです。
会社の社長はもう定年を迎え、将来はこの会社の跡をついてほしいと
言っています。大変僕のことを考えてくれている理解のできる方です。
僕は現在、一人暮らしで車なし、月収13万ですが労働基準等
で問題はないのでしょうか。タイムカードはありません。
雇用、労災、厚生などの保険にも加入させてもらってません。
休みは日、祝、（ゴールデンウィークも）
税金等は会社の方が負担しており手取り13万ですがこの安月給
に疑問を感じるようになりました。
仕事はまったくなく空いている時間で、個人的にヤフーオークションで出品する
商品を毎日のようにスタジオ撮影させてもらってます。
会社の方にはスタジオを自由に使っていいとのことで写真の勉強を
させてもらってます。
仕事の内容はかなり高度な写真撮影でレベルの高い仕事をしていると
思います。
金銭的なことを含め何かアドバイスがいただけましたらと思っています。
転職すべきかこのまま続けるべきか悩んでいます。

Answer 1

何人の会社なのか分からないので・・・・。

金銭的なこと言えば
転職した方が良いです。でもアシスタントなら見習い、という事だと思いますから
給料がとても安い・・・とも言えないでしょう。
スタジオ使えて税金払ってもらってそれでアシスタントが文句言ってはいけません。
転職して何が出来るか冷静に考えてから
社長と腹を割って話した方が良いと思います。また
法律的なことは最後に考えた方が良いと思います。でないと自分を正当化する材料に使う様になってしまいます。
理解ある社長なら 質問者の将来も考えていてくれるでしょう。話をするうちに
自分の気持ちも変化していくものですから、とりあえずは
今の気持ちをしっかりと、整理したうえで 引っかかっている点や
納得できない事があれば、その時点で腹を割った話をする・・・。
そうすれば何らかの答えは出てくると思いますが・・。