こんにちは。育休についての質問です。

Question

こんにちは。育休についての質問です。昨年11月1日より現在の会社で働いており、来年1月29日が出産予定日です。
6週間前から産休、産後1年の育休を取得し復帰予定です。(働いて日が浅いですが、産休育休を取って会社に戻ってきてくれと言われています)
ですが1人目の妊娠中、専業主婦だったにも関わらず26wから切迫早産で自宅安静になっており、産休に入るまで働くことが出来るのか不安な日々です。
この場合、最低でも10月31日まで働くことが出来れば、育休を取得することが出来るのでしょうか？
また、土日祝日以外は休みなく出勤していますが、10月31日まで働くことが出来れば育休手当も貰えるのでしょうか？
もし育休が取れないとなると上の子の保育所も退所になり、仕事への復帰は厳しいと思います。せっかく会社から戻ってきてと言って頂けたのでせめて育休が取れる時期まではなんとか頑張りたいと思っています。
回答よろしくお願い致します。

Answer 1

育休は期間関係なく、会社が認めれば取れますよ。
１年未満の有期雇用者の場合会社が断ることが出来るとなっているため、断ることにしてる会社が多いだけです。

それとも育児休業給付金についてでしょうか？
育児休業給付金は育休が取れれば付いてくるものじゃないので、育児休業開始の前の日から遡って2年間に11日以上働いた月が12ヶ月以上あることです。