解決済み
長文です。 仕事を退職しようと思っています。 今年25歳女、高卒で就職し、今の会社、部署は7年目です。 同じ部署の男性先輩社員と約2年全く会話しておらず、仕事のコミュニケーションも取ってもらえずに、話かけても 「勝手にやって」や「余計なことするな」など軽い蔑み?を受け、心身共に疲れてしまい、仕事自体も楽しさややりがいを感じなくなってしまいました。そういう対応をとられる理由は、私の仕事の仕方が気に入らないらしいというニュアンスを直属の上司から聞きました。 また、その上司は今年異動してきたばかりで、先輩から私のことを色々と聞いたらしく、私のことをやる気のない人間だと判断し、毎日小言を言ってきます。(やる気がない、というのは上司から直接言われました。) こう言った事情から退職したいと思い、上司に相談したところ、「もったいない」、「せめて年内は居てくれると助かる」などと言ってきました。また、上司の上司(所属する事業所の長のような役職です)からは部署異動も視野に入れてみては?とのアドバイスも頂きましたが、本音としては会社にくること自体辛く、軽い動機や吐き気などの症状も出てきているので、退職したいと思っています。 ですが、こんな理由で退職した人間を雇ってくれる会社があるか不安です。 また、腰のヘルニア持ちなので長時間座る事務仕事はできませんし、特に資格も所持しておらず、今の仕事も普通の販売職なので他の職種に活かせるとも思えません。 実家暮らしなので仮にパート収入でも生活できると思いますが、将来のことを考えると正社員でいた方が良いのはわかります。ですが気弱な性格なので色々と不安です。 望む給料として、手取り16万もあればいいなと思っています。(今が平均してそれくらいです。) 長くなりましたが、以下の点で皆さんのご意見が聞きたいです。 ①部署異動し、このまま頑張るべきか。 ②条件に会う会社を探し、正社員として転職して心機一転頑張るか。 ③パートで近い手取りのところを探し、パートとして働くか。(この場合、慣れてきたらダブルワークを考えています。) 厳しいご意見でも構いません。また、上記以外の選択肢のアドバイスもあればよろしくお願い致します。
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社内イジメですか…。 二年も会話してないのは、ツラいでしょうし、文章からも限界だと伝わります。 私も他の回答にあるように部署移動がよろしいかと思います。 同じ社内でも周りの人が変われば、気分は変わるものです。 今の部署にも新しい方がくる事になるのでしょうから、質問者様自身も精神的に解放される部分もあると思います。余裕が出て来れば、少しはいい関係作りができる可能性が出てくるかもしれません。 切羽詰まっていると見落とす面があり、判断にも自信が持てず、精神的に参ってしまうと思います。 頑張り過ぎない事です。 部署移動でも頑張りすぎず、少しご自分のメンテナンスをしながら慣れて行くようにしてみてはいかがでしょう?
で、 ’’あなたの仕事の仕方’’ はどうなのですか? メインになる部分がごっそりと抜け落ちています。 これでは転職しようが部署移動しようが同じ結果を招くだけです。 こうなってしまった根本的な要因を無視しているのですからね。 というか会社側は部署移動まで視野に入れてくれているにも関わらず 自分の落ち度は棚に上げ、’’つらい’’を連呼し被害者ぶったその考えがはっきり言って嫌いです。自分が変わらなければどこで何をしようが失敗します。
自分なら、1を選んで様子を見ながら、改善されないなら、在職中に転職活動ですかね。 3は厳しいと思いますよ。 どこにお住まいかは知りませんが、私の地域のパートさんの時給は800円程度だと思います。 800円×8時間×21日→134400円 ここから、保険や年金を引かれるわけです。ダブルワークをしますか? 現実的にはちょっと厳しい気がしますよ。
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