内定通知書の返事について。 こんにちは。現在転職活動中の者です。 先日、内定通知書が紙一枚のみで送られてきま…

Question

内定通知書の返事について。

こんにちは。現在転職活動中の者です。

先日、内定通知書が紙一枚のみで送られてきました。

その中に「詳細につきましては改めてご連絡させていただきます。」
と書かれてあります。ハローワークの求人票に書かれてある
仕事内容や労働条件も希望に近かったので、
働きたいと思っているのですが
面接の際に給与や賞与など詳しい労働条件の話をしていません。
（面接の際に聞きすぎるのはあまりよくないかと思い聞けませんでした…）

あまりに求人表の内容と違う場合は、考えなおしたいと思っています。

この場合、労働条件について確認の連絡して聞いたほうがいいのでしょうか？

または会社からの連絡を待つほうがいいのでしょうか？

初歩的な質問かと思いますが
回答お願いいたします。

Answer 1

先方から連絡しますと言うならお待ちになった方が良いかと思います。

もし求人条件と違っているなら内定は断り、ハローワークに報告しましょう。

Answer 2

労働条件については面接の際にきちんと確認すべきですが、ハローワークの求人票なら給与・賞与の概要は記載されているはずです。

法的には、雇用主と労働者の間で雇用契約書を取り交わし、労働条件を文書で示す必要があります。
それがあるかないかということも、きちんとした会社かどうかの判断材料の一つになるとも言えます。

確認してもよいとは思いますが、実際に勤務してみないとわからない部分があることも事実です。