解決済み
最近入ったバイト先から雇用保険被保険者証の提出をするようにと言われました。面接の際に履歴書に前のバイトは1ヶ月で辞めてしまったので職歴に書かなかったのですが、その事かがバレてしまいそうです。 クビを覚悟した方が良いでしょうか?
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pureconyearさん >雇用保険被保険者証の提出を求めるのは、雇用保険への加入手続きの際に、被保険者証に記載されている被保険者番号が必要となるためです。 被保険者番号は、転職しても変わることはありませんので、1ヶ月で辞められたアルバイト以前に雇用保険に加入していたのであれば、その時の被保険者証を提出すればいいでしょうし、時間があるならばご自身でハローワークで再発行していただいたものを提出されればいいでしょう。 以前のアルバイトで雇用保険に加入しており、それ以前に雇用保険に加入したことがない場合は、入社された会社では新規の加入手続きをおこなうことになりますが、すでに雇用保険への加入暦があることが確認されてしまいますので、前歴確認の連絡が入り、会社側に知れてしまう場合があります。 また、短期間の経歴は応募書類に記載しなくても構わないという根拠はありませんので、会社側が経歴詐称であると判断した場合は、当然ですが懲罰規定によって処分されてしまうでしょう。 運良く、雇用保険の加入手続きでは発覚しなかったとしても、経歴詐称は殆どが人からの情報で発覚していますので、決して安心することは出来ませんね… たかがアルバイト、されどアルバイト 長く働きたいのであれば、正直に申し出ておくべきでしょうね… ご参考に… 『これって経歴詐称?』 http://note.chiebukuro.yahoo.co.jp/detail/n2143 『経歴詐称はこんな時に発覚する』 http://note.chiebukuro.yahoo.co.jp/detail/n2303
なるほど:2
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