産休前の有給について教えてください。
現在妊娠6カ月、20代初産婦、勤続4年です。今年7月に出産予定のため6月から法廷通りの産休、育休(1年間)に入る予定です。
正職員で働いており、有給は毎年4月に20日付与されますが、6月に産休に入ることがわかっている場合でも20日付与されるものなのでしょうか?またうちの職場は次年度にしか有給の持ち越しができないので、消滅してしまう有給を産休前に消費したいと思うのですが非常識でしょうか?ちなみに職場は現場仕事で慢性的に人手不足、子育て世代やその上の世代が中心です。