東京都新規採用教員で自主退職した年に再度教員採用試験を受けるのはかのうですか。 退職理由は、パワハラです。

Question

東京都新規採用教員で自主退職した年に再度教員採用試験を受けるのはかのうですか。

退職理由は、パワハラです。

補足

１年で自主退職した人が、再度採用されたことはあるでしょうか。

Answer 1

退職理由が、上手に誤魔化せれば、可能性が少しはあるでしょう。
しかし、即、試験を受けるのでは可能性はゼロでしょう。

パワハラで辞められたとのことですが、書類上は、自主都合で勝手に退職したことになっているはずです。
また、事実がパワハラであっても、勤めていた時の校長の評価が、あなたが勝手に辞めたということになっている可能性が高いです。

捕捉についてですが、正しく調べることはできませんが、確実にゼロでしょうね。

Answer 2

受験は可能ですが、採用される可能性はゼロだと思いますよ。

教員に限ったことではありませんが、新人は採用から数年間の研修やＯＪＴを経て、ようやく給料に見合った仕事が出来るようになるのです。採用する側にすれば、採用して数年で辞められては「大赤字」です。過去に「大赤字」をもたらした人を、分かっていて再び採用するでしょうか？

悪い事は言いませんから、他の自治体を受験するか、あるいは私学教員を目指されることをお勧めします。