入社する際、会社に定期券のコピーを提出しなけれないけません。それを買ってコピーをし、すぐに解約して、会社の近くの別の家か…

Question

入社する際、会社に定期券のコピーを提出しなけれないけません。それを買ってコピーをし、すぐに解約して、会社の近くの別の家から通勤して、定期券代を生活費に当てるのは不正ですよね。人身事故で電車が遅れた時などで、バレてしまう確率はやはり高いでしょうか。
本気でお金に困っているため、定期を買ってられないのです。。
それかせめて入社して数日は、解約せずに、定期券を見せてと言われた時のために持ってたほうが良いでしょうか。

Answer 1

そういやあ、そんな感じの事してる社員が昔居たなぁ。

定期代をパクって自転車通勤してたけど帰宅途中で転倒して大けがしたとか・・・。

それで、会社にバレて定期代の返還を請求された上、本来なら通勤途中なので労災になるんやけど登録外という事で入院費と治療代は自腹。
その上、減給となり余計に生活がカツカツとなって・・・給料が良いアルバイトに転向しました。
（保障が無い分手取りが多いとか・・・）

でも、過労で倒れるたり確定申告漏れ？で追徴課税でさらに貧乏となっているようですね。
数年前に見かけた時には昔と比べガリガリで今もフリーターとか・・・（確か40歳くらいやと思うけど・・・）

Answer 2

＞会社の近くの別の家から通勤して
住める所が２つあるようなやつが、定期代に困るような生活をしてるとはとても思えないんだが。
最初の給料日まで定期代を家族や親戚に借りたらどうかね？
ＩＤ非公開ってことは、yahoo!プレミアムに払う金はあるんだなｗ

Answer 3

前の会社は不意討ちで定期券調査がありました。

ちゃんと持ってたほうが身のためです。

Answer 4

会社解雇よりも詐欺罪で捕まりますよ。それでもいいならどうぞ