年度途中で退職した職場への年賀状 今年8月、臨時職員として約1年半勤めた職場（保育園）を退職しました。…

Question

年度途中で退職した職場への年賀状

今年8月、臨時職員として約1年半勤めた職場（保育園）を退職しました。

産休育休はなく、出産のため退職しました。今後、また保育園で職員が不足すれば声がかかり、復帰がある予定ですが、
私としては別の職場を探すつもりです(＾＾；)

今年は職員全員に年賀状を出し、ほかの職員もほとんどの方が個別にやりとりをしていました。
（必ず出さないといけない決まりがある厳しい職場ではないです、元旦に届かなかった方も多かったです。）

そこで、来年の年賀状を全員に出すか、保育園あてに1枚だけ出すか迷っています。
これくらいのこと、自分で決めればいいのですが・・・
1枚だけにしてしまうのは失礼でしょうか？

Answer 1

これからも付き合いがある人、付き合いたい人なら出すのがいいかと思いますが退職してるなら職場宛と一日にきた人の分くらいで十分かと

Answer 2

年始の挨拶ですから、貴方が年始に挨拶しておきたいと思う方に書かれたら良いと思いますよ。また、今年にお世話になって、ありがとうを言いたい方へ、あとは自身の近況を伝えたい方など、年賀状はそんな使い方でしょうか。