これはパワハラではないのでしょうか？

Question

これはパワハラではないのでしょうか？最近職場の先輩から下記のような事をされており、非常に仕事が行いづらい状況です。
もう限界ですので仕事を辞める決断はしていますが、普通に他の職場でも行われているような事であれば転職を行っても同じように転職という選択となってしまうかと思いますので、
自分ではどこまでがパワハラか分からなくなってしまいましたので皆様ご判断お願い致します。

私の職場では出張が多く、先輩と二人きりでの作業という事が多くあります。
また、私は以前に潰れてしまい心療内科に掛かっていた時期もあります。
私と先輩は歳が6歳離れており、二人とも男です。

■普段
・間違った事をしていなくてもすぐに叩く
・休日の予定も勝手に決める(私の予定など確認せず全く関係なしに先輩との旅行など。)
・スマホの中身を勝手に閲覧
・抱きついたりしてくる(周りからもおかしいと言われるほど。私までゲイだと思われるほどの行き過ぎたスキンシップ)
・少しでも気に入らなければ親、彼女、友人を全否定する
・飲み会を断ると夜中に電話が来て延々と説教

■出張先で
・毎日お酒を強要される
・晩飯後も部屋に呼ばれ酒を強要される(風邪を引いていたとしても関係ないです)
・予約していたホテルをキャンセルされ、他のホテルで2人1部屋で勝手に予約される
※元のホテルでは一人一部屋でした
・飲んだ後、私の部屋の私のベッドで寝る
・出張先で休日に暇だからと部屋にずっと居座る
・寝ようとすると眠気が限界であろうと頬を叩かれ寝かせてもらえず説教

※上で挙げた事の他にも、挙げようと思えばまだありますが、このような状況で仕事をしています。
拒否すれば良い。反論すれば良いという方もいらっしゃると思いますが、
反論すれば必ず説教が始まり、次の日の仕事では全く話そうともせず不機嫌になり仕事に影響します。
先輩よりも上の人から直接言って頂いたこともありましたが、その後も一日中LINEで不満の連絡が来て仕事にもなりませんし、夜中に電話が来て説教を2時間程されました。

もう退職は決断していますが皆様このような状況をどう思いますでしょうか？
内容もまとまっておらず、長文失礼致しました。

Answer 1

退職しても他の企業ではないですね、こんなケース。
様々な御意見ありましたが今はコンプライアンスの充実した環境下の企業があります。実際に入社してみないと判らない環境下もありますがこれ程酷い環境下の企業さんは観たこと聞いた話しでもあまりありません退職されたほうが無難です。
寧ろ知恵袋で告白された勇気は少なくとも私自身は評価したい所です。

Answer 2

パワハラだと思いますが、愛情もあるようですね。
ゲイとはちょっと違うような気もしますが、そもそもゲイってのに会った事が無いのでどうなのかは解りませんがちょっと支配したい！って兄貴面したいんじゃないかな？？？それにしても、厄介ですね！部署移動を志願する以外にはないんじゃないでしょうか？？？

Answer 3

パワハラですね。

その先輩は完全にゲイですよ。で、あなたのことが好きなのですよ。

でも、それを言うことができず、自分の欲求を満たすことができないので、その反動で、そういう形になってしまうのでしょう。

あなたが先輩の愛を受け止めることができるのであれば、パワハラはなくなるかもしれませんが、無理でしょうね。

パワハラする人はどんな会社にもいるかもしれませんが、今の先輩のような、ゲイの欲求不満晴らしでのパワハラは、そうそうないと思いますよ。

退職する際の先輩への捨て台詞は、

「先輩の欲望を満たしてくれる男が早く見つかるといいですね！」

Answer 4

どこのどんな会社でも色んな人がいます。
それでも上司、同僚、後輩達との「和」と、時には毅然
とした「自己主張」とのバランスをうまく取りながら乗
り切って行くのだと思います。
そして、いろんなストレスにも耐えねばなりませんが、
そんな中から楽しいことも、また励みややりがいも生ま
れ、一層の頑張りにつながって行くのでしょう。

しかし、質問者様の先輩の行いはパワハラ云々以前の問
題で、あまりに幼稚で稚拙で、幼い悪ガキにも劣るあま
りの無教養、非常識さに呆れてしまいます。

おそらく、仕事にも自信が無く、友人も無く、唯一自分
の存在を示めせる方法が、先輩と言う立場を行使しての
後輩支配なのかも知れません。
学生時代も同じことをやっていたような気がします。

まともな先輩ならば、育成のために間違いを叱ったり、
時にはスパルタ的な指導もありますが、何の役にもたた
ない説教とは全く別物です。
その先輩の説教は、質問者様の為にではなく、先輩自身
のストレス発散がために行っているのではないでしょう
か。

スマホを勝手に閲覧したりは犯罪ですし、その他諸々も
証拠の記録を全て取っておけば、裁判を起こしても十分
に勝てる程の悪質さです。
それにしても暇な先輩ですね。
きちっと十分な仕事をされているのでしょうか。

そんな一先輩のために退職してしまうはめになるとは大
変残念に思いますが、おそらく社風としても事なかれ主
義的なずさんな部分があるのでしょう。

退職は賛成です。
そして、心機一転これからが大切ですね。
どんな会社に入っても、面接では見えないろんな問題に
直面することがありますが、あなた次第で良くも悪くも
なる場合もありますので、緩急をつけて頑張ってくださ
いね。