デイサービスの送迎のパートをしております。

Question

デイサービスの送迎のパートをしております。ハローワークの募集就業時間は
８時１５分から１０時３０分
１５時１５分から１７時１５分
となっておりますが、今回勤務更新するに際し、労働契約書には、時間の記載がなく
サービス提供指示書又は勤務予定表による
と記載されており、その内容を問うと
利用者が少ないときは募集就業時間に関係なく、短時間でも就業終了となる。
とのことでありました。

面接時の説明では、送迎がないときは車両整備、車両清掃や、雑用をして貰うとのことでしたのに、
このように就業時間を短縮することの是非についてお教えください。

１日４時間１５分勤務の予定で就業しているのに、最短午前１時間午後１時間の短時間勤務もあり、転職も視野に考えております。

Answer 1

雇用側「状況が変化したのです」
ハローワーク側「仕方ないですね」
で終わりです。

求人にはいいことを書いておいて、
実際には違うということはよくあります。

お給料が14万～35万と書いてあれば、
たいてい14万です。