新卒就活生です。 来週、第一志望の会社の最終面接があります。 現在1つ内定を貰えている会社があり、内定承諾を保留にし…

Question

新卒就活生です。
来週、第一志望の会社の最終面接があります。
現在1つ内定を貰えている会社があり、内定承諾を保留にしてもらっています。ですが、第一志望の最終面接の翌日までには内定承諾を保留にしてもらっている会社の方に承諾するかどうかの結論を伝えてほしいといわれてしまっています。
このような場合は第一志望の会社の面接の際に事情を説明して、翌日までに結果がほしいと伝えるのは失礼でしょうか？
最終面接をうける企業には、もう一つの会社から内定を貰っていることは伝えています。

Answer 1

同じく16年卒です。
悩みどころですね。
でも私だったら第一志望の会社にもし落ちてしまった時のことを考えて、以前に内定を頂いたところは承諾する、という方法を取ると思います。

第一志望の会社の面接の際に事情を説明する、というのも悪くはないですが、会社側としても、最終ともなれば慎重に選びたいのではないかなぁと思います。
第一志望の最終面接となればとても緊張されると思うので、もしかしたらそのことは忘れてしまうかもしれませんよ。

面接、頑張ってください！