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家族経営ってこんなものですか?

家族経営ってこんなものですか?10数年前から隣町の工務店にパートで勤務しています。入った頃は景気が良く1人の事務員さんが経理をされ社長(60代)の奥さん(50代)と息子さんが工事書類や図面制作などの仕事をしていてその他にも現場の従業員さんが7人いました。 私は事務員さんがパソコンが使えない為、補佐をするという事で週3日の契約で雇われました。(当時私はネットが見られる程度でした) その後すぐに事務員さんが急病で退社され、同時に経営が悪化して従業員さんも全員解雇。 倒産かと思っていたのですが経営状態は最悪ながら借入金の返済や社長の家計のために会社を潰す事は出来ず、経営を続けるために私には残ってもらいたいと言われ現在は週5日で勤務しています。 経営悪化と同時に息子さんは別の会社に移られ奥さんは経営にはノータッチとなられたため経理、工事書類作成、集金、電子入札にいたる全ての事をほぼ私1人でやっています。 図面などは外注さんにお願いしていますがその他の難しい作業はネットで調べながらやっています。 社長はパソコンが使えず、工事がいくつか重なったりすると工事書類や写真が大量になり家に持って帰って主人や子供に手伝ってもらっています。 何度かやめたいと社長に相談しましたが私にやめられたら経営できなくなると泣きつかれ現在にいたっています。 奥さんは経営悪化を社長の責任と決めつけて怒り会社の仕事は一切されなくなりました。 習い事に行ったり旅行に出かけたりと自由に過ごしておられます。 事務所の2階に住んでおられ、離れには息子さん夫婦が子供4人と暮らしておられそちらの水道光熱費、会社名義の車に乗っておられるのでそれにかかる費用も会社持ちです。 事務所ではなるべくエアコンを使わないように奥さんから言われていますので真夏でもタオルを首にかけて事務をしていますが、奥さんや息子さん夫婦は使いまくりで夏場や冬場は電気代が家の分だけで10万円を超えてしまいます。 お中元の品も沢山届きますが全て奥さんが持って行かれるので事務所で使うコーヒー1本も分けてもらえません。 息子さんの奥さんも事務員として給料が毎月20万円出ています。 社長の奥さんは30万円です。 2人とも会社の仕事は全くしておられません。 私は朝8時から3時まで勤務で月8万円です。 年度末に工事が重なり忙しさがピークとなり不満がたまっています。 家族経営だとこれって普通なのでしょうか?

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    貴女は只の使用人だと言うことです。 泣き落とせばなんとかなると思われてますね こういったところは経営から御退場頂くのが世の中のためですね

    ID非表示さん

  • はい、普通でしょう。 身内は、富を分け合う共同体。 真面目な従業員は好き勝手にできる使用人。 もちろん、従業員を大事にする経営者も居ます。 ご質問者さんは、お人柄が良く、責任感も強い、ご主人やお子さんにも大事にされていますね。 そんな良い人に甘え、物言わぬ弱い立場の人間を使い倒すのを仕方がないことと、開き直っている経営者も居ます。 労基に駆け込むと、従業員が訴えても、どうぞご自由にと交渉の余地がない場合もあります。 行くはずがない。と思っています。 他に職があるならば、来週中にでも辞めましょう。

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  • えーと。何故、自宅に持ち帰って夫や子供に手伝わせるのでしょうか? 対価の無い仕事はしてはいけないです。そういう行為がブラック企業を増長させます。お金を貰って働いている以上、お金の分は働くのが当然ですが、それ以上をやってあげるのは寧ろ、ルール違反なのです。 その社長達も悪気は無かったとしても、結局貴方の良心の上に胡坐をかいているのです。そんな会社は潰れてしまえばいいだけです。 社員に「契約どおり」の給料を支払わない、自宅での仕事を強請するような会社は潰れて当然なんです。 貴方も、泣き落としで何故我慢するのですか? 嫌なら辞めてしまえばいいのです。

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