事務の派遣社員の者です。昨年入社してきた新人の男子が、ため口でなれなれしく話してきます。 私はアラフォーで、新人男子は…

Question

事務の派遣社員の者です。昨年入社してきた新人の男子が、ため口でなれなれしく話してきます。
私はアラフォーで、新人男子は専門学校卒なので、21歳です。私がこの会社に入ってから半年で新人男子が入ってきたのですが、私はどういう態度で接すればよいでしょうか？私の方が会社では少し先輩です。が、私は派遣で、むこうは正社員です。私のことをハケンで事務だからな～・・と話してきたことがあり、下に見ているような口ぶりです。
昔は私も正社員だったこともあり、事務歴は長いです。

私は他の社員の人に対しては、私より上として接しています。ただ、周囲の社員の人も事務で女性は私しかいないのである程度、尊重してくれています。私は、新人君に対しては、先に入ったので、先輩として接した方がよいのでしょうか？それとも、私の方が下で、向こうを上として、接した方がよいのでしょうか？
アドバイスいただければ幸いです。

Answer 1

まぁ。あくまで私の考えですが半年の差でも先輩は先輩だと思います。
半年の入社の差をほぼ同期と言う考え方もあるとは思いますが。。。
その２１歳の男子がどう言うつもりで接しているかはわかりませんが
派遣だからどうのこうの言ってる会社はどうなんでしょ？って感じですね。
派遣で雇っているのは会社都合です。
なので立場は普通に仕事をしている分には変わりありません。
あなたがどう接したいかにもよりますが
普通に先輩として接して良いのではないでしょうか。