求職中です。 ハローワークやインターネットで求人をさがしているのですが、同じ求人でも内容が違い応募するのをためらってし…

Question

求職中です。
ハローワークやインターネットで求人をさがしているのですが、同じ求人でも内容が違い応募するのをためらってしまいます。
このような場合、どちらの内容を信じればいいですか？私自身、ある資格を持ってはいますがまだまだ知識・技術ともに足りません。
インターネットの求人には、経験がなくても親切・丁寧に指導します。など応募したくなるような内容で掲載されていましたが、同じ事業所のハローワーク求人には新卒不可。面接時には実技の試験など、自分の知識や技術を考えると難しいのではと思ってしまい踏み出せません。
どのように解釈すればいいのかわかりません。直接確認するのは迷惑でしょうか？
なかなか仕事が決まらず、後ろ向きな考えと絶望感がひどくなりチャレンジする力がなくなってきています。すみませんがキツイ内容の回答はご遠慮ください。

Answer 1

とりあえず、自分ならば応募します！

んで、自分と企業さんの接点をごまかしながらごまかしながら、書きます。んで、ちょっとここら辺りが経験になるんじゃないかなぁって思いこみ面接に行きます(笑)

あとは、企業さん次第ですわ。
面接に行ってみて「大丈夫、うちは未経験でも育てる」って言う会社もあれば、「即戦力じゃないと、ちょっとねぇ～」って言う会社もいます。

後者だったら、面接のあと
ガッデームって叫ぶぐらいしか、対処法がないですもん。

おいお前求人票内容と違うやんけ、ボケェ！

って本当に、転職活動してたらよくあること(笑)大問題なんですけど、現状めちゃくちゃあります。
でも、気にせずどんどん受けていきましょう！！

応募しない限り、チャンスってないんですよo(｀ω´*)o
受けてみて、出たとこ勝負でいくしかないでしね！

Answer 2

電話で確認されても、おそらく満足のいく回答は得られないと思われます。

「経験がなくても」は「この業務での経験は無くても、他社で類似の業務経験があれば、OJTで指導する場合がある」と読み解くことができます。

つまり、応募の経緯（ハロワかサイトか）や応募してきた人の能力を見て決める、ということだと思われます。

Answer 3

ハローワークの方が実情だと思いますよ。
差し支えなければ、実技の試験とはなんでしょうか？

自分が持っている経験で答えられることならば答えますし
なくても他の方が答えてくれるかも知れません。