教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 解決済み

転職を考えていますが 契約社員の求人ばかりです 契約社員と正社員どちらが良いですが 両方のメリット、デメリットを教…

転職を考えていますが 契約社員の求人ばかりです 契約社員と正社員どちらが良いですが 両方のメリット、デメリットを教えてください お願いします

続きを読む

4,767閲覧

回答(3件)

  • ベストアンサー

    そりゃ正社員がいいですよ。 定年まで働けるでしょうから。 福利厚生、昇給、ボーナス、手当、退職金、任される仕事も 正社員の方が良いのではと思います。 デメリットは人により責任かな。それがメリットでもありますが。 入り方は色々で正社員登用があるなら 正社員に拘らず契約社員からでも構わないと思います。 契約社員は契約が終われば 終わりになるかもしれないです。 先々の保障が解りません。 長く続ける気が無いなら辞められるメリットかな。

  • 契約社員は契約が終れば再更新されない可能性があるので、安定した生活を求めるなら正社員の方が良いと思います。 契約社員のメリットとしては、3ヶ月とか半年に一度契約更新があるので給料の交渉がしやすい(仕事ができれば上がりやすい)ことが挙げられます。 今は、雇用も安定している時期なので転職は厳しいかもしれませんが、6月ぐらいからボーナス退職する人が増えるので転職しやすい季節になってくると思います。 一度エージェントで相談してみてはいかがでしょう。 http://agent-mon.com/ 参考までにどうぞ。

    続きを読む
  • 転勤については、契約社員のメリットのように思います。 また、契約社員のデメリットは、年輩になって契約更新の不安だと思います。 以下、簡単ではありますが、まとめてみました。 正社員のメリット 1 社会的信用 2 長期的安定性 3 給与、賞与、昇級昇格 正社員のデメリット 1 転勤 2 管理職のサービス残業(非管理職でも有り) 3 仕事上の責任 契約員のメリット 1 転勤が無い場合が多い 2 サービス残業は無い 3 責任は小さい(より気楽) 契約員のデメリット 1 契約期間が短い(年輩になると更新の不安あり) 2 賞与、昇級昇格が少ない 3 社会的信用が低い がんばってくださいね。

    続きを読む

< 質問に関する求人 >

契約社員(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >

正社員×土日祝休み(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 転職

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる