11年目の作業療法士です。不適切な文章でお気を悪くされたりしたら申し訳ありません。 同じ老健（認知症専門）で7年働…

Question

11年目の作業療法士です。不適切な文章でお気を悪くされたりしたら申し訳ありません。

同じ老健（認知症専門）で7年働き、別の老健（在宅復帰型）で3年働いていました。いずれも主任クラスの責任者をやらせていただいており、作業療法士としての楽しみも感じております。

今回3年間働いていた老健を退職し、自己の勉強のためにと療養型の病院に転職しました。

転職から1ヶ月経ちましたがこの病院の環境の悪さに耐えられず、もうすでに辞めたいと思っています。
辞めたい理由ですが、まずは職員の質が低いということです。もちろん中にはとても素晴らしい方もいらっしゃいますが、看護師が寝たきりの高齢者の方を叩いたり暴言を吐くなんて日常茶飯事。それを注意する人もいません。面会に来られた家族に挨拶もしない、家族から何か言われれば「こっちは看てやってるのにクレームばかり言うなよ」的反応。

そしてリハ職同士の仲が驚く程悪いということです。PT3人、OT２人なのですが、私以外全員男性です。この男性が２グループに分かれて中学生レベルの内容で頻繁に喧嘩をしています。（物の置き場所が違うとかゴミの捨て方が悪いとか）そのため他職種は愚かリハの中での情報共有もままならない状態です。

それでも自分なりのOTができればと考えていましたが、ポジショニングをすれば「余計なことをするな」と怒られたり、患者さんの疾患に対して禁忌薬が処方になっていたので報告に行けば「OTが薬に口出しするな」と言われる始末。正直精神的にもきついです。

OTの理解がなかなか得られていない職場は多く、今までもOTの仕事をアピールしながらリハ職同士協力して他職種とも連携できるように頑張ってきたつもりです。
しかし、ここまで環境が劣悪だともう頑張ってもどうにもならないのではないかと思ってしまいます。患者さんのことは大好きですし、１ヶ月で辞めるというのは逃げるような気がして仕方がないのですが、勉強どころではないここで働き続けて自分の時間を無駄にしてしまうのも嫌だという気持ちがあります。

自分で選んだ職場を１ヶ月で退職するというのはやはり社会人として根気が足りないでしょうか？もう少しここで我慢して続けていくべきなのでしょうか？
皆様にアドバイスをいただけたらと思います。

乱文で申し訳ありませんが、よろしくお願いたします。

Answer 1

作業療法士です(^^)

質問者さんのおっしゃる事は良く分かりますが、まだ転職一か月ですよね。。
個人的には、周囲の状況を改善しようとするのは”周囲との円滑なコミュニケーションが取れてから”だと思います。
その職場に長く働いている方からすると、質問者さんの”頑張ろう”とする姿勢は、相手にとって自分たちの業務を否定されている様な感じになってしまっていないでしょうか？

入職一か月の頭打ちは、個人的には”あり”で、前職場でそれなりの立場であったならなおさらです。それも踏まえて質問者さんのやりたい・やりがいのある職場づくりを心がければ良いと思いますよ(^^)

私なら、質問者さんが頼れる職員と仲良くなって、それから少しずつ改善。それと並行して出来の悪い職員の対応が改善されないなら上司に掛け合う。
最低でも半年～一年程度は根気よく頑張ってみます(^^;)
ただ、それ以前に個人的に”この職場はどうしようもない”と踏ん切りをつけるなら、辞める覚悟で言いたい事を、できる限り上の上司に相談・報告してから退職を検討します。また、配置転換もありですね。

現在、質問者さんは”時間の無駄”だと思われている様ですが、考え方次第じゃないですか？ＯＴって技術・知識だけでは語れず、そういう場面もこなせる人間性を鍛える(学ぶ)っていう考え方に変換すれば、現在の困難の状況も楽しめるかもですよ(^^)
ただ、それは質問者さんが信頼を置ける仲間がいる場合の話ですが(^^;)

なので、まずは”仲間づくり”からだと個人的には思います(^^)
そして、数名で改善に向けて行動すれば質問者さんのストレスも軽減されますし、利用されている方々にとってもプラスの方向に向くものと思われます(^^)

自信にストレスがかかりすぎない様に頑張って下さいね！
応援してます(^_-)-☆