証拠が少ない場合、セクハラは訴えれないでしょうか。 また訴えるにはどうしたらいいですか。 私は母子家庭の母2…

Question

証拠が少ない場合、セクハラは訴えれないでしょうか。

また訴えるにはどうしたらいいですか。

私は母子家庭の母27歳。
相手は同じ職場の方です。

仕事で悩んでた時、相談にのってもらったのがきっかけでLINEをしていました。
それがだんだんエスカレートして、あだ名で急に呼ばれたり、食事に誘われたり。
子供を理由に断ると、じゃあお昼に！とランチに誘われ、ランチなら他の方も同席するし...と何度かご一緒しました。
それからというもの、私がお昼の為に席を立つのを見計らい、毎日のように誘われたり。
LINEもヒートアップして、深夜3時くらいまで送られてくる始末。
一応彼氏もいる私、やはり彼はいい気はしないものの、会社の人だからというのもあって目をつぶってくれていました。
そんな温厚な彼も激怒するほどLINEは酷くなり、彼が嫌がるので...とLINEを断りました。
が、3日ともたずまた送られてくるLINE。
断る→また来るを3-4度繰り返し、その直後たまたま入院した私のお見舞いに一人でこようとしたのをきっかけに、私も相手の行動に気持ち悪くなり、LINEを削除、ついにはブロックしてしまいました。

ランチタイムもそそくさと逃げる私。
誘われなくなりホッとしていた先日、仕事で相手と関わるトラブルがおきました。

そして嫌がらせを受け、ストレスから、相手と関わる仕事が来ただけで手が震えるようになりました。精神科にも行きました。
その仕事を外してもらうよう、先輩にはセクハラの事は伏せて相談しましたが、いい返事はもらえず。

そしてランチに同席していた方にセクハラのことを打ち明けてみました。
嫌がらせの一部始終も見ていたその方は、これはセクハラだ！となるべく関わらずに済むよう配慮してくれています。

でもやはり震える事もなくならず、でも出来れば今の仕事は好きで辞めたくはない。

意を決して訴えようかと考えています。
でもLINEは消してしまいました。
証拠がありません。

もしランチを同席した方の証言が取れれば証拠になりますか。
その方たちの名前はなるべく伏せたいのです。きっと名前が出るとなると嫌がるでしょうし。

普段は書かないけど、嫌がらせされた時の愚痴のような日記と、あとは精神科にかかった時に書かれたであろうカルテくらいです。

ちなみに相手は前科持ち。
内容は子供を事故で跳ねたのに、俺は悪くないという態度でいたことで、子供の両親の堪忍袋の尾が切れたようです。

Answer 1

訴える先としては、どのようにお考えなのでしょうか？

人事部へ訴える、労働基準局に訴える(労働審判)、民事で訴える(地方裁判所)と
3つあるかと思います。

人事部への訴えなら、両人および関係者の証言でしょう。場合によっては調停やあっせんなども使用することになるかもしれませんが。
そうなると、客観的証拠があった方が信憑性が高く話も進みやすいでしょうね。

ただ、既に接触はなくなっていますし、周りの協力もあって現在問題が発生していない状況ですから、「何を会社に求めているのか」をはっきりさせないといけないでしょうね。
「相手または自分を異動させてくれ」でしょうか。それとも「自分を休職させてくれ」でしょうか。
人事に訴えて叶うのはこれくらいかと思います。

次に労基に訴えるとなると、貴女対会社(相手も会社に含む)の図式になりますから、同僚・先輩達が証人になったり味方してくれるとは思わない方がいいです。
その際も、貴女がクビになった訳ではないですから地位確認の訴えとはならず、会社としては十分対応したとなりそうですから、職場環境に不備がありセクハラに遭い貴女に後遺症が発生した。という前提の損害賠償請求ですかね。
その際は損害を試算しないとなりませんが。。。

民事で訴えるとなると、やはり損害賠償請求ですね。
原告側が立証責任ありますから、証拠は非常に重要です。会社は関係なく個人を訴えると思うので、同僚・先輩は証人になってくれる可能性はありますが、相手側は証人の人物の信憑性が疑わしいとしたく、かなり個人攻撃をしてくるため、誰も証人になりたがらない、または証人になってもらったら仲が破壊される、という目に遭うかと思います。

・・・・とこのように、訴えるとは大変な作業と精神力を必要とします。
たとえ裁判に勝てても精神的にボロボロになり仕事もできなくなる可能性は高いですよ。

Answer 2

訴えてもいいんだろうけど、余計、相手を逆恨みさせませんか？

あなた自身、子供抱えて生活する為に働いているんだったら、
いつまでもそんな弱気でどうするんです？

震える？
それぐらいで仕事できません、なんて泣き言言ってるんだったら
さっさと仕事辞めて、彼氏に食わせてもらったら？

訴えられるほどの勇気があるのなら、
嫌がらせなんて屁とも思わず、逆にその嫌がらせをはっきり公表しますよ、
って相手を脅せませんか？

職場は戦場ですよ。
あなた中心で、あなたをちやほやして守ってあげない義理はどこにもない。

冷たいようですけど、世間に出て一度は結婚し、
子供もいるんだったら、もっと母親として社会人として
しっかりしなさいよって言いたくなります

Answer 3

目撃者に裁判所で証言していただければオーケーです。

でもそこまでしてくださる人はなかなかいらっしゃいません。
平日に裁判所に自分の善意だけで出廷してくれる人が
果たしてどれくらいいらっしゃいますでしょうか？
普通は、ていよく逃げられてしまいますよね。

その目撃された方にご相談ください。