履歴書の健康保険加入状況について。 ある大手企業でアルバイトをすることになったのですが、従業員台帳(履歴書の代わ…

Question

履歴書の健康保険加入状況について。

ある大手企業でアルバイトをすることになったのですが、従業員台帳(履歴書の代わり)で保険加入状況という項目に記入を求められました。
その内訳が
①生命保険
②損害保険
③自動車保険
の3項目で
①②に関しては、それぞれ、保険会社名と証券ナンバー、死亡時の保険金と入院時の日割り保険金
③に関しては保険会社名と証券ナンバーに加え、
対人・対物・搭乗者・車輌の保険金
の記入を求められています。

ある程度、調べてみたのですが、そのような情報をアルバイト契約時に公表させるのは、不動産業や建設業などの場合としか手に入らず困っています。

私のアルバイト先はそういった業種ではありませんし、大まかに言えば単なる事務です。

そこで、質問なのですが、
①なぜ、アルバイト契約にも関わらず、このような個人情報を入手するのか。
②このような個人情報の開示要求に従う義務はあるのか
③このような情報を求められるケースは一般的なのか。

私自身、このように保険加入状況について詳しく聞かれるのは初めてで、不安になり質問させていただきました。お答えいただけると幸いです。よろしくお願いします。

補足

業種は教育関係です。教育関係の大手の企業です。ちなみに私は大学生で、そこの企業の事務として働くことになりました。

Answer 1

アルバイトでも保険の加入状態を聞かれることはありますよ。
もし年間総所得がそこそこ良いなら生保・損保の加入状態は聞かれます。それによって税金控除が受けられたりしますので。控除を受けずに税金を過分に払われても良いなら無理にとは言いませんが。
また自動車保険は車通勤の方は必ず聞かれますね。

私なら逆にしっかり対応してくれる会社だと思います。

Answer 2

①、②は加入なし。③は自動車に乗っていれば当然加入しています。
通勤等で車を使うのなら万一の事故に備えてではないですか。
貴方が答えたくないのなら、①、②は加入していないで済む事です。
職種が保険関係なら、加入の有無を聞かれるのも仕方ないです。
どういう業種なんでしょう。
業種を開示すれば、同じ経験がある人から書き込みがくるかもしれません。