私も飲食店で正社員として働いた経験があります。 入社時は調理ばかりしていても、数年後にキッチンのリーダーや店長になれるような人間じゃないと駄目なはずです。 リーダーシップ、チームワーク、体力に自信がある、人が大好き・・・なんかはアピールする最低限のキーワードだと思います。 見た目が怖くてぶっきらぼうだけど料理の腕は名人芸、なんて人は会社は求めていないと思います。 職人募集ってところに応募するのならそれでもいいでしょうけどね。 学校でどんなことを学んだのか、アルバイトやサークルなどで何を学び身に付けたのかはやっぱり採用先も知りたいはずですよ、新卒を採用するわけですから。 それにまだ学生だから未経験で当たり前です。 ある程度、就活マニュアルみたいなのを参考にして、自分の言葉で、自分らしさを出すのが大事だと思います。 人それぞれアピールできるところって違いますから。
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