教えて!しごとの先生
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以下のような経験のある方、もしくは身近にそういったケースがあった方のみご回答お願いします。

以下のような経験のある方、もしくは身近にそういったケースがあった方のみご回答お願いします。・新卒で入社した会社を半年、一年以内に退職して、「資格無し」や「業種・職種未経験」の状態でもその後アルバイトや派遣、契約社員などを始めて持ち直された経験のある方 はいらっしゃいますか?もしくは、 ・退職後再び正社員として再就職することのできた方 ・そのまま現在までアルバイトか派遣・契約社員で続けられてて、経済的に差支えない生活を送っていらっしゃる方 はいらっしゃいますでしょうか? もしいらっしゃいましたら、 ・どんな段取り・経緯で、どのくらいのスパンをかけて社会復帰・転職成功できたか ・その時どんな心境だったか ・いまどんなご生活状況で過ごされていらっしゃるか など、お聞かせ願えるとうれしいです。 あくまで実際にそういったような経験のある方々から経験談を伺いたいので、お説教や詰問、マイナスな発言の回答等は今回ご遠慮させて頂きます。 お時間のある方は是非ご回答をお願いします。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    企業の採用担当を長年やっていて、実際に友人から相談を受けたものです。 その友人のケースを紹介したいと思います。 まず、新卒の会社を1年以内退社は、友人だけでも5名以上います。 ほとんどの友人は、再就職できていましたよ。 証券会社→公務員、JAL→ディップ、自動車ディーラー→インクメーカーなど、様々ですが、元が、超一流企業の場合、若干、転職後の企業ランクは下がるような気がします。が、外食→超有名企業 にランクアップした人もいます。 こういう人は「第二新卒」と言われていて、企業からも需要があります。 第二新卒専用の説明会もあるくらいです。求人票を見ると、よく第二新卒歓迎!と書いてあります。浪人、留年、就職浪人する人よりも、ずっと良い人材として見られます。 また、新卒→すぐ辞めて、それから30歳近くまで派遣社員→30歳を前に、一念発起して小売り・流通系に就職した友人もいます。女性ですが、なかなか良い給料も貰えているようで、最近、本社に異動になりました。 彼女は、派遣時代、一度正社員の勧誘を受けていますが、その会社には興味が無かったようで、断っていました。今思うと、事務職は肌に合わなかったのでしょうね。 逆に、新卒(営業職)→すぐ辞めて、別の会社の営業→すぐ辞めて、別の会社の事務→すぐ辞めて、今は、技術職に就いている人もいます。彼女は、何度かの転職を経て、やっと自分に向いている仕事が技術職であることに気付いたと言っていました。 自分は、入社8年目に最初の会社を退職しましたが、「正社員」という肩書きが当たり前になっていたので、「派遣」とか「バイト」だと肩身が狭いというか、自分に自信がなくなっていく感じがして嫌でした。 私の友人達も、退職後(もしくは退職前に)すぐに再就職に向けて頑張っていましたが、やっぱり、周囲に比べて自分が劣っていると思うのは、嫌だったのではないでしょうか。とは言え、次の転職が成功するとも限りません。私の友人の様に、その後、転々とした後、30歳前にしてようやく、自分の道を見つける人も大勢います。

  • 身近なケース、ということで。 勤めて半年で辞めて、別大学に入り直して、 再度新卒採用。 5年で辞めて独立したが、5年くらいで 仕事が来なくなったので、再就職。 ここで、新卒並の給与に戻る。 ぎりぎり40歳前。 今後も正社員としては勤務できるが、 別大学卒業後に、独立しなければ、 キャリアアップして昇進していたのに。 辞めてしまい、新テクノロジーについて いけなかったので、末端の単純労働しか 出来なく成ってしまっていました。 想像通りの、アップダウンの気持ちです。 独立した時は得意だったけど、仕事が 来なくなって、プライドが傷ついて、 結婚して仕事場兼用マンション買ったけど、 ローンは、払えなくなって手放した。 その後、家族の話は、タブ-。 生活の為に、新卒並の給与で、 単純労働につくのは辛かった。 独立して、会社で新技術を教わる機会がなく、 自分で対処もしてこなかった。 気がついたら、同期の友人は役員になっていて、 兼任の事業部で、部下が400人だった。 自分は、その会社の下請の下請で、 単純労働していた。なさけなかった。 その人より、自分は能力があると、 若い頃は思っていたけれど、違った。 社会を見る目がなく、奢っていた。 人の言うことに、耳を貸さなかった。 辛抱が、たりなかった。 会社トップに、不信感ばかり持っていた。 友人が役員になって分かった。 企業や、会社というものは、複雑で、 簡単に答えが出せるものでなく、 何年も、下積みをして、初めて 認められていくのだと。 年収は、数倍差がついてしまったが、 幸い、一応技術職なので、働いているが、 これも、55歳までだろう。 年金が受給できる年齢まで、どうやって しのげばいいのか、全く分からない。 子供にも、充分な教育費をかけてやりたかった。 役員の友人の子は、大学を2つ通って、来春 国家公務員になる。初年度年収が自分より上だ。 若いうちに、分かっていればな、、、。 もっと、優しい、受け入れる、柔軟さがあれば、 と、いう案配で、ときどき話を聞いてます。 彼は、本当に好人物で、優秀なエンジニアでした。 クライアントからの引き抜きも、ありました。 それでも、今50歳で年収300万円前後でしょう。 友人は、今日はメーカー系のゴルフコンペだそうです。 ゴルフは多額の投資が必要だが、友人は、自分に投資も したのだなと、実感し、お金の使い方も、間違えた、 まだ昇進する友人が、羨ましく、哀しいそうです。 友人側からも、相談受けますが、役員となったからには、 私情で動く事は許されず、何も助力もできない。 自分はただ、チームの為、プロジェクトの為、会社の為と、 思って動いていたら、いつの間にかこうなっていただけ、 役員の辞退も、許されない状況だったと、観念しています。 「役員になったって、良いことなんかなんもない」ですと。 人生の境目って、案外、簡単そうに見えますが、 将棋と同じで、打つ手を誤ると、挽回は困難で、 取り返しが効かないこともよくあります。 なんだか、難しい局面にいらっしゃるようですが、 良く良く考えて、行動なさるのをお薦めします。

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    ID非公開さん

  • 半分くらい違いますが、一応ご参考までに。 高卒で公務員→5年3ヶ月で離職。 3か月間山小屋で住み込みのアルバイト。 1年間写真屋・珈琲館でアルバイト。 その後派遣会社へ。 公務員なんて、何の技術にもならないし、いまだに履歴書に書いてもマイナス要素にしかなりません。(なんで辞めたの?って、必ず聞かれる) 派遣になってから日商簿記の2級を取り、以後ずっと派遣で経理です。 ほぼ切れ目なく25年・・・・ 大体年収300万は保持できますので、何とか一人暮らしは出来ます。 途中で社員の話は何度か出ましたよ。 今の派遣先でも契約社員の話はあります。 65歳まで保証があるなら受けてもいいかと思っています。

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