公務員 産休代替

Question

公務員 産休代替公務員で産休代替職員の場合任期つき職員の扱いですか？勤務時間は正規職員と変わりません。

その場合福利厚生や給料、ボーナスにどのような差がうまれるでしょうか、

詳しいかた、回答お願いします

Answer 1

普通は最低賃金程度のアルバイトです。コア業務は他の職員が手分けして処理します。役所は職場毎に職員定数があり、簡単に正職員待遇での補充はできません。