商工会議所・商工会共済制度 推進正社員の募集の紙がチラシにはいっていたのですが、休みも土日 祝祭日ありで、給料もよく退職…

Question

商工会議所・商工会共済制度　推進正社員の募集の紙がチラシにはいっていたのですが、休みも土日　祝祭日ありで、給料もよく退職金制度までありました。
アクサ生命で募集しているようなのですが、どうなんでしょう

Answer 1

籍はアクサに置くとしても、提示の職務内容が商工会議所の共済拡販である以上、
そういう条件だということで応募を考えてみるのは確かに一つの手です。

飛び込み新規開拓の要素より、新規加入を図る事業所へのPRや、
実際の加入手続きなどを主な仕事と考えますが、
面接でそうでない旨の説明があれば検討し直したいです。

といいますのも、この求人内容ではわりと居心地が良さそうな印象なのですが、
それなら求人募集せずとも長続きする社員が担当を継続していようところ、
求人が出ているということは、やはりノルマがあるか、または一般生保と同じように
親兄弟の加入なども強要されてくるのか、という懸念が出てくるわけです。

実際に面接で話を聞かれても、それがすべて真実かどうかは分かりませんが、
質問者さんの関心度において応募の是非を決められては。

※採用通知を受けたら何が何でも入社しなくてはならないのでなく、
応募者にも入社応諾の是非を判断する権利がありますから、柔軟な判断で進めましょう。。。

Answer 2

アクサ生命の求人です。

以前破綻した保険会社の仕事を今はアクサがやっているだけ。

保険の営業ですよ、ただの。

保険屋さんですから、途中から社員じゃなくて独立となりますよ。

詳しく聞きに行けばよいと思いますけどね。