今日、ハローワーク経由で会計事務所の面接を受けに行きました。 自分は今までＣＡＤを使った仕事に就いていて、一度も経理経…

Question

今日、ハローワーク経由で会計事務所の面接を受けに行きました。
自分は今までＣＡＤを使った仕事に就いていて、一度も経理経験はありません。また所有している簿記系の資格は日商簿記３級と全商簿記１級のみです。
受けに行った会計事務所は未経験可で日商３級さえあれば大丈夫な求人でした。
面接を受けて、その場で内定をいただき、その場で了承の返事を返してしまいました。
ですが、帰宅してから口頭での返事だったため不安になりました。
これからの詳細については初出社したときに決めようということだったので、詳しい労働条件や福利厚生について話をしていないです。
また、自分は経理の仕事をしたくて今回の求人面接に行ってきたのですが、実際に面接した方の話を聞いていたら簿記の資格はあまり必要ではない（あればそれに越したことはない）という主旨の話を聞き困惑してしまいました。
しかし、この会計事務所に高校のＯＢがいらっしゃったり税理士の先生がすごい気さくな方ですごく雰囲気はよかったので少し心はひかれています。
ですが、不安を抱えるくらいなら辞退したほうがいいでしょうか？
自分は経理を職にしたいだけなので、税理士や独立希望ではありません。
アドバイスいただければ幸いです＞＜

ちなみに自分は２３歳女です

Answer 1

募集されていた職種は何だったんでしょうか？
「経理」で希望を出していてハローワークから紹介されたのであれば、
経理の職種で採用されたのでは？

税理士事務所や会計事務所に勤務する人が全員資格者なわけないです。
（ちなみに、会計事務所なんですよね？税理士事務所ではなく、まったく別の資格で別の事務所ですよ！）

経理、IT、総務、人材育成、人事、などはどこでもありますし、
わざわざ簿記３級レベルの人を採用して税理士や会計士まで育成するなんて、事務所はしません。有資格者ですら採用数をしぼっているのに、わざわざそんなことする訳ないじゃないですか？？

ちなみに、こういう士業の会社は事務が割とルーズなので、
万一違う部署に配属されても経理へ異動希望出せば比較的すんなり異動できるとおもいますよ。

ご安心を！

Answer 2

恐らく、クライアントから届く書類（納品書、請求書etc）を元にひたすら仕訳を入力する仕事ではないでしょうか？
それは経理とは言えませんが簿記3級あれば十分です。
かなり地味な仕事ですけど質問者さんがそれでいいのであれば問題ないと思います。（ちなみに私にはやりがいを見つけられず無理でした。会社経理とはちょっと違います。）

あと、就業条件と福利厚生については就業前にきちんとお話されたほうがよいと思いますよ。
こちらが想像していたのと大きく違っているなんてこともありえます。
小さな会計事務所であれば社会保険加入なしかもしれないし。

とにかく入社前にもう一度事務所に出向いて今不安に思っていることを全てクリアにしてください。お互いのためです。
入社してから「あれ、思ってたのと違った、辞めよ。」では事務所にとっても迷惑ですし。

Answer 3

法律で事前に労働条件を伝え、それで労働契約を交わすことになるから、説明を聞いて「無理そうだな」と思ったらそこで断っても問題にはならないよ。頑張ってね。